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日本精機株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
教育・研修:英語はどの部署でも必要になるので、研修を受けれるのはいいと思いますが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月18日
教育・研修:人事が主催する社内研修は、講師によって、内容に大きく差が出ます。まる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月18日
教育・研修:新卒での入社後は一般的な新入社員研修のほか、英語と簿記の研修がありま
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
教育・研修:入社直後には英語・簿記を2ヶ月程度勉強させてもらえるので、TOEIC
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
教育・研修:業務中でも受けられる英語研修があるが、研修を優先させてもらえるわけで
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
教育・研修:新入社員は入社後に、一般的なビジネスマナーの研修のほかに、英語と簿記
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回答者: 男性/ 生産技術部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月24日
成長・キャリア開発:がむしゃらに頑張る気概は得られるかと。それがキャリア形成に結
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質管理

3.1
口コミ投稿日:2020年10月16日
成長・キャリア開発:海外との接触もあります。働きがい:物作り
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:ネイティブが講師の英語研修を業務時間中にできることがとても助かってい
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:新入社員研修マニュアルがないところが多く、新人が来てからその場対応で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:職場によって違うと思うが、自分の場合は自分から積極的に仕事を
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回答者: 男性/ ディスプレイ製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月23日
成長・キャリア開発:上を目指す人にとっては良いんじゃないでしょうか。ある程度上ま
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回答者: 女性/ 部品組立/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月27日
成長・キャリア開発:部署毎で研修が定期的にあったり、監査が多かった。働きがい:も
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
教育・研修:ろくに教えてもらえません。質問すれば一応答えてくれますが、曖昧な回答
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