口コミ投稿日:2023年08月22日
口コミ投稿日:2023年08月29日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員
4.0
口コミ投稿日:2023年11月30日
回答者: 女性/ マーケティング部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング部/ リーダー
4.3
口コミ投稿日:2022年07月28日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ ユニットリーダー
4.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 課長クラス
3.5
口コミ投稿日:2022年03月18日
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 社員
4.4
口コミ投稿日:2021年03月26日
回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
2.9
口コミ投稿日:2024年01月28日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年02月21日
回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
4.0
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東京都中央区八重洲2丁目7-15
商社・医薬品・化粧品
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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4.0
千葉県八千代市ゆりのき台3丁目9-2
商社・医薬品・化粧品
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:困ったことがあれば上役に相談しやすい環境だと思います。社長と...
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3.5
東京都千代田区丸の内19-2グラントウキョウサウスタワー16F
商社・医薬品・化粧品
回答者: 女性/ 臨床開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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3.0
東京都品川区大崎1丁目11-2ゲートシティ大崎イーストタワー 16F
商社・医薬品・化粧品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:企業文化としては、評価は外資、雰囲気は国内企業な気がします。...
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2.7
大阪府大阪市中央区
商社・医薬品・化粧品
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:支店ごとに雰囲気が違うかとは思います。ので、配属される支店に...
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3.7
東京都目黒区目黒4丁目4-22
商社・医薬品・化粧品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】親会社が森永乳業ということもあり、福利厚...
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3.6
東京都千代田区平河町2丁目1-1
商社・医薬品・化粧品
回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:歴史を大切にしている。組織体制・コミュニケーション:年に一度...
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3.1
東京都港区南青山22-3
商社・医薬品・化粧品
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:入社後は、即戦力が求められ、早々とさまざまな百貨店をまわるこ...
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3.4
東京都台東区台東4丁目19-9山口ビル7
商社・医薬品・化粧品
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昔ながらの社風のため、風通しはあまり良くないと思...
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2.7
北海道札幌市中央区北三条西15丁目1-50
商社・医薬品・化粧品
回答者: 女性/ 医薬品卸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:100周年を迎えている組織体制・コミュニケーション:社歴性別...
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株式会社菊星のカテゴリ別口コミ(92件)
株式会社菊星の回答者別口コミ(14人)
- 商品企画/販促 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.8
最新の回答:2024年02月27日
- マーケティング部 / リーダー / マーケティング部 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年11月30日
- 社員 / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年08月29日
- 営業部 / リーダー(主任クラス) / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年08月22日
- 営業部 / 法人営業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年06月28日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社菊星の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 商品企画/販促/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
風通しはとてもよく、挑戦する風土が社内全体に溢れている。「まずはやってみる」が会社のスタンスであるため、新入社員から積極的に挑戦できる風土がある。
組織体制・コミュニケーション:
普段は、営業部の社員は出張に行っているため、社内で会うことは週に1度程度。
部署感の繋がりは普段はあまりないが、
月末の会議の際には全員集合する機会がある。年に4回土曜日にキックオフという社内勉強会があるが、そのうちの1回は社内交流を行う機会があり日帰りで遠足などにいく機会がある。また年末には忘年会などを行うこともある。
内勤の場合、お昼休憩は、電話番のこともあり同じ部署間では時間をずらして休憩にいくため同じ部署同士でお昼を食べる機会などは滅多にない。
ダイバーシティ・多様性:
性別や国籍や問わず誰でも同じように働く機会が与えられている。