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明治安田生命保険相互会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】事務なので急ぎでない時やゆとりがあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】サッカーなどで盛り上がっているようで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】どこにいくのにも広すぎて時間がかか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
企業文化・社風・組織体制:みんな人のことを根掘り葉掘り聞きます。仕事柄そういう人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:女性が多い職場なのでにぎやかで女子校みたいなノリになる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
企業文化・社風・組織体制:事務員は1件処理しても、100件処理しても給料は変わり
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口コミ投稿日:2019年02月14日
企業文化・社風・組織体制:社員教育にもう少し目をかけて欲しい。特に派遣社員は雑用
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:社内の考え方は、ペーパーレスの社会の流れに逆行している
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口コミ投稿日:2019年02月14日
企業文化・社風・組織体制:営業員さんの活気があって、伸びている印象を受ける会社。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:上司によるが、頭ごなしにミスを指摘したり、返答できない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】華やかで明るい、女子力が上がる。いつも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:営業員さんは異動がないので、営業所にはボス的な人がいて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
企業文化・社風・組織体制:営業員さんは成績に応じて収入が上がります。上限がないの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】女性が多い職場なので、女子力が高い人が多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:Jリーグのスポンサーになってからは、サッカーのイベント
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】1時間休憩の契約ですが、なかなか1
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】きちんとお休みがとれ、3時にラジオ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
企業文化・社風・組織体制:女子高みたいで和気あいあいと楽しい雰囲気です。ちょっと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:あまりにも人数が多すぎるのと、座席表などもないので派遣
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月09日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くないし、いわゆる体育会系でもなく、比較的穏やか
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口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:非常に勉強熱心な方が多く、向上心が高い方も多く見受けら
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口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:仕事がとにかく細かくて忙しいので、新人程モチベーション
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口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:先輩社員や上司には、とても気配りが細やかな方も多くいら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:やはり人間関係ですから、個人的に連絡しあうといった事は
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口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:営業所では、保険外交員は女性のみ。営業所長と代理は主に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:震災の時に、契約者一人残らず安否を確認するため、何日も
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口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:個人情報やセンシティブ情報を扱う会社ですので、基本どう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:女性が殆どの職場なので、噂話はゼロではありませんでした
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】ネット保険の方が、コストが低い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】必要な人に、必要なときに、必要
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】情があつい人が多い契約のノルマ達成力が高
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回答者: 女性/ 会計事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月05日
企業カルチャー・社風:昔ながらという印象が強い感じではありました。良い風にいえば
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