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八千代工業株式会社の成長・働きがいの口コミページです。八千代工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを149件掲載中。ライトハウスは、八千代工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月13日

成長・キャリア開発:研修には力を入れている働きがい:部門や関

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回答者：女性/ 購買/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:上司から資格取得の許可を得ると、全額負担してもらえる。研修も

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月13日

成長・キャリア開発:社内で各種研修を取り入れて、人材育成に力を入

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 事業計画部門/ チーフ

3.3

口コミ投稿日：2020年08月31日

成長・キャリア開発:それぞれの業務に精通できるよう段階を踏んで任されるレベルが上

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

働きがい：【仕事の厳しさ】ホンダ関連の会社は仕事は当然厳しいが、失敗で責任を取る

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

働きがい：【仕事のやりがい】資質に応じた仕事を任せられているので、充分やりがいが

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】自分の考えた企画が形に成り、事業に貢献できた

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】今期のスローガンは「チャレンジ・エブリ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】チーム・個人の両方とも重視。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】リスクの削減を通して、安全・安

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】BCP（事業継続計画）の構築をはじめ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【周囲のサポート】サポートは充実している。リーチングアウ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】サポートは充実している。リーチングアウトも奨励

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】常に意見や提案を求

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回答者：男性/ 開発設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発部/ 管理職

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回答者：男性/ シート実験/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 実験

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2.9

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

成長・キャリア開発:新人の時から大きな仕事を任されることが多くうまく仕事ができれ... 続きを見る

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会社名	八千代工業株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	https://www.yachiyo-ind.co.jp/
所在地	埼玉県狭山市

従業員数	867名
連結従業員数	7158名
設立年	1953年
資本金	3685百万円
代表者	加藤憲嗣
決算月	3月
上場年	1994年
平均年収	750万円
平均年齢	43.3歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 主任（係長）成長・キャリア開発:研修はたくさん受けることが可能。無駄な研修もたくさんあります... (続きを見る)

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