3.4

口コミ261件
年収・給与38件
求人0件
フォロー数41人

企業トップ

口コミ(261件)

年収・給与(38件)

女性の口コミ(22件)

求人情報(0件)

藤森工業株式会社の平均年収は560万円、年収範囲は280～1050万円です（44人の正社員の回答）。

藤森工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを38件掲載中。

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

藤森工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
560万円	280~1050万円	44人

（平均年齢36.5歳）

回答者の平均年収	560万円
回答者の年収範囲	280~1050万円
回答者数	44人

（平均年齢36.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	591万円（平均年齢40.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	608万円（平均年齢42.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	517万円（平均年齢35.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	532万円（平均年齢33.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	462万円	550万円	11人
30~34歳	452万円	500万円	5人
35~39歳	526万円	650万円	9人
45~49歳	707万円	1050万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

藤森工業株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	30万円	4万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	137万円

給与制度:
住宅手当は業務命令による地方への転勤者のみに支給され、本社勤務の人間には支給されていない
賞与は部署の成績と会社全体の成績によって決まる。部署の予算成績が達成している場合は給与の約2か月程度支給される
昇給は半期ごとの業務成績達成度で上がるが、昇給比率はそこまで高くなく、2回成績が悪いと下がる

評価制度:
昇格には会社が定めている通信教育を複数受講が必要、受講料は試験を合格すれば一部補助金が出る。
そのうえで、業務成績と小論文等の試験が必要。
昇格して管理職になっても、いわゆるマネジメント等に専念はできず、現場の仕事を行った上で管理職の仕事も行うためほとんどすべての部署の管理職が長時間残業を行っており、会社全体で昇格に魅力を感じていない雰囲気となっている

報告する口コミURL

回答者：女性/ OP/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	27万円	12万円	120万円

年収	450万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	120万円

給与制度:賞与は高い印象ですが、その分月給は低く思います。昇給は年に1度ありまし

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
760万円	40万円	0万円	280万円

年収	760万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	280万円

給与制度:月給がかなり低く抑えられており、賞与が厚いが、賞与が業績と連動しており

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	5万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	112万円

給与制度:年功序列であるため、新卒で頑張れば評価は得られるが、役職に就くにはそれ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 人事/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:昇給は少ない。基本給も少ないと感じている社員が多い。賞与が無いと若手は

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究所/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2023年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	34万円	6万円	180万円

年収	650万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	180万円

年収・給与の満足点:給与は社会的な一般水準だと思う。部署にもよると思うが、労働量

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 研究・開発（化学・素材・食品・衣料）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 技術課/ 役職なし

2.1

口コミ投稿日：2023年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	28万円	7万円	190万円

年収	600万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	190万円

給与制度:同地区の給与と比較すると高い方交代勤務手当が高いのが評価できる評価制度

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：交替勤務をしているが手当が厚い。入社直後の賞与ももらえるのは驚いた。昇

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究所/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2023年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	34万円	6万円	180万円

年収	650万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	180万円

賞与:業績連動型。夏期、冬季ともに実績2.0～3.5ヶ月。過去数年右肩上がりでし

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:一部上場企業の相場位です。高くないですが、低くもない。月給がとても安い

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年05月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:半年毎に目標設定し、自己評価及び上司からの評価と調整が入り、賞与などの

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	24万円	0万円	55万円

年収	330万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	55万円

給与制度:年功序列ではなく、実力主義の制度に変わったみたいなので、つとめた年数が

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:業界内では高いほうと思える。評価制度:半期ごとの目標管理の評価が賞与に

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：自分は交替勤務をしているが、夜勤に対する抗体い勤務手当が前職よりかなり

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	28万円	0万円	115万円

年収	460万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	115万円

給与制度:賞与は近年の利益率減少により減ってきているが、他の企業と比較すると平均

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年05月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:昇給は1000円程度が基本でとても遅い。評価制度:昇進スピードは非常に

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:入社1年目でもボーナスが結構出ます。家賃補助が7-8割ほど出るので助か

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年12月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	23万円	100万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	100万円
賞与（年）	125万円

給与制度:基本給は非常に低く、ほぼ上がらない。賞与の比率が大きいが、近年は業績が

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造課　一次工程/ なし

3.2

口コミ投稿日：2020年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月の給料は基本給だけだと生活にはとても厳しい面があると思います。基本三

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与良い方ですが、月給は同じ業界の他社と比較すると、低い。また、給料の

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇格しなければ昇給は微増に留まる。年収に占める賞与の割合が大きい。評価

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ヒューマンリソースセンター(人事部署）は今後、新人事制度を導入計画であ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：良くも悪くも同世代横並び。若年層は上がらない傾向だが、会社全体のベース

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：良くも悪くも横並びの評価である。職責ランクが上がらなければ給与差は微々

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価システムが変更になり目標管理項目が入力がしやすくなった。又、ネ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事制度は、評価されて昇格していくひとにとっては良いでしょうし、そうで

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事内容に対して、納得の給与です。安い給料ですが、緩く働くことを咎めら

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は低い。残業しないと生活は厳しい。特に子供がいると基本給だけでは

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は人事評価によって決まるので上司に好かれれば給与は上がるシステムで

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与テーブルがおかしいです。あまりにも給与が上がりません。大卒は30前

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価システムが変わり入力がしやすくなった。又、ネット環境があれば自

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：満足出来る事は全く無く特に子供が居る家族は残業しないと生活出来ない。８

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 包装材料、電材/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	100万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

賞与:事業部及び部、課の業績による。他の事業部との格差は、あまりない。インセンテ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 包装材料、電材/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	100万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

昇給・昇進スピード:学歴とかよりも業績主義である。昇進は、実績がそのまま生かされ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：部署、職責毎に目標管理の内容が設定されており、その達成基準に応じて賞与

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

藤森工業株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

福利厚生：独身で住宅手当出てた人は、結婚や同棲を始めると住宅手当の支給は無くなる

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

藤森工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月05日

福利厚生:住宅補助や寮、通勤手当、正社員であれば退職金等出ます。契約社員だと住宅

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年06月07日

福利厚生:独身であれば入社または異動から6年間は五千円で借上寮に住めるが、結婚や

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

同じ業界の企業の口コミ

太平洋プレコン工業株式会社の年収・給与

3.6

東京都新宿区新宿５−１３−９太平洋不動産新宿ビル４Ｆ

メーカー・化学

回答者：男性/ 成型/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:在籍期間が短いので、昇給や賞与に関しては普通だと思います。... 続きを見る

この企業を見る >

ナカライテスク株式会社の年収・給与

3.1

京都府京都市中京区二条通烏丸西入東玉屋町４９８

メーカー・化学

回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:給与はあまり高くない。一人では十分暮らしていけるが、家族を養... 続きを見る

この企業を見る >

三甲株式会社の年収・給与

3.0

岐阜県瑞穂市本田４７４−１

メーカー・化学

回答者：男性/ 事業企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 部長/ 部長・次長クラス

賞与:賞与は現金で会長または社長が全員に配ります。給与に比べて多い... 続きを見る

この企業を見る >

日弘ビックス株式会社の年収・給与

3.2

東京都中央区日本橋堀留町２−３−８田源ビル６Ｆ

メーカー・化学

回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給与はありますが、年功序列制度や所属年数に重きを置きすぎてい... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社ＡＤＥＫＡの年収・給与

3.3

東京都荒川区東尾久７−２−３５

メーカー・化学

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:同業他社と完全に横並び。年功序列の色合い濃く、30代は非常に... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社ノリタケコーテッドアブレーシブの年収・給与

2.6

愛知県みよし市莇生町下永井田２０

メーカー・化学

回答者：男性/ せいぞ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:年功序列評価制度:評価制度はあいまいでわかりにくく実力主義と... 続きを見る

この企業を見る >

日本液炭株式会社の年収・給与

2.9

東京都港区芝４−１−２３三田ＮＮビル

メーカー・化学

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:残業手当がつかなくなるため、中途半端な管理職は仕事内容のわり... 続きを見る

この企業を見る >

シーピー化成株式会社の年収・給与

2.9

岡山県井原市東江原町１５１６

メーカー・化学

回答者：女性/ 検査/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 福山部署/ 梱包

給与制度:休まず出勤した場合手取り23万程賞与、各種手当なし評価制度:... 続きを見る

この企業を見る >

エコラボ合同会社の年収・給与

3.6

東京都中央区晴海１−８−１１晴海トリトンスクエアタワーＹ

メーカー・化学

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:年一回の目標設定を上司と行い、四半期ごとにレビューの上達成度... 続きを見る

この企業を見る >

太陽化学株式会社の年収・給与

2.9

三重県四日市市山田町８００

メーカー・化学

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

評価・昇給制度:評価・昇給は年一度で、期初に組織のミッションと個人のミッショ... 続きを見る

この企業を見る >

会社名	藤森工業株式会社
業界	メーカー（化学）
URL	https://www.zacros.co.jp/
所在地	東京都文京区小石川１−１−１文京ガーデンゲートタワー２２Ｆ

従業員数	1159名
連結従業員数	2460名
設立年	1914年
資本金	6601百万円
代表者	布山英士
決算月	3月
上場年	1993年
平均年収	632万円
平均年齢	40.1歳
※ 一部、四季報データ参照

藤森工業株式会社の平均年収は560万円、年収範囲は280～1050万円です（44人の正社員の回答）。

藤森工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを38件掲載中。

1		旭化成株式会社 3.6 口コミ(1389件)
2		積水化学工業株式会社 3.5 口コミ(1069件)
3		三井化学株式会社 3.4 口コミ(637件)
4		住友化学株式会社 3.3 口コミ(1024件)
5		株式会社カネカ 3.2 口コミ(662件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	591万円（平均年齢40.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	608万円（平均年齢42.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	517万円（平均年齢35.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	532万円（平均年齢33.9歳）

藤森工業株式会社の年収・給与｜エンゲージ会社の評判

藤森工業株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

藤森工業株式会社の口コミを探す

藤森工業株式会社の年収・給与についての口コミ

藤森工業株式会社の初任給に関する口コミ

藤森工業株式会社の退職金に関する口コミ

同じ業界の企業の口コミ

藤森工業株式会社のカテゴリ別口コミ（261件）