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回答者：男性/ 技術企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年04月14日

事業の強み:新規事業や業務改革によっての異動が多く、場合によっては部署ごと会社が

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回答者：女性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年04月12日

事業の強み:新規事業は、常に社会の潮流に合わせ、方針見直し、決定していると思いま

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年10月09日

事業の強み:品質、安全面を重視した製品・サービスを提供している。重電系部門とIT

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回答者：男性/ 財務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 部長代理

3.9

口コミ投稿日：2022年05月11日

事業の強み:IT関連に力を集中しおり、その部分での伸び代がある事業の弱み:海外で

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回答者：男性/ 経理財務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年04月02日

事業の強み:国内での安定した収益構造。モノづくりを通じた社会貢献。事業の弱み:買

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回答者：男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年02月23日

事業の強み:インフラ、プラットフォーム、IT基幹システム等々、たとえばコンシュー

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回答者：男性/ スタッフ部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年07月23日

事業の強み:最近数年IT企業に変身することはすごく方向性は正しいと思います。事業

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回答者：男性/ 法務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月18日

事業の強み:参入障壁が高い点事業の弱み:M&Aした事業でうまく既存事業とのシナジ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月16日

事業の強み:大手なので大丈夫だと思う。経営のことは社員にはあまり分からないので参

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年04月19日

事業の強み:世界でもより事業を展開していける規模を持っているという強みがある。事

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回答者：男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月02日

事業の強み:GX関連は強いと考

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年12月13日

事業の強み:強いです。色々な面にもチャレンジしており強い。その都度社会に合わせて

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報積信グループ/ 部長代理

3.1

口コミ投稿日：2021年03月31日

事業の弱み:慎重すぎるため、時機を逸した事業展開や投資が行わ

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回答者：男性/ 財務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年12月20日

事業の強み:様々な事業ポートフォリオを

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年09月03日

事業の強み:製品を作るだけでなく、作った後のアフターサービスまで事業として展開し

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回答者：男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年07月14日

事業の強み:わからない。とくにありません。。事業の弱み:とくにありません事業展望

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回答者：男性/ 管理系/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月25日

事業の強み:ITとOT(制御技術)とプロダクトの3種を具備しており、グループの力

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月12日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】言ってしまうと、上司次第です。部長ク

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回答者：女性/ 国際調達/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 国際調達部/ 部員

3.6

口コミ投稿日：2021年07月08日

事業の強み:総合電機メーカーですので規模の経済は効いていますし、範囲の経済を活か

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月09日

仕事内容：グローバル企業として、会計監査にコーポレートガバナンス強化の要素加えた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月09日

成長性・将来性：財閥系に準じ、非常に安定し、将来性も子会社や、特殊事業部の分化な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月17日

事業での社会貢献：さまざまな業種、会社に製品やサービスを提供してきたので、顧客基

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月27日

事業の強み:高い技術力を持っている点とコングロマリット企業であるという点は会社に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

雇用の安定性：入社できる人財は、高学歴なかたばかりですが、学歴は入社後の活躍には

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

仕事内容：資材購買業務。購入、納期管理、価格交渉、品質管理、それに伴う、予算管理

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

雇用の安定性：新採も中途入社もまったく関係ないです。実力次第です。最近は多様な経

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】新しいアイデアを出しても判断する人が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】全社的に新しいアイデアを出すことを募

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】一般的最初は肩書きで判断されることが多い。肩

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【個人の裁量】全体を通して気になることは少ない。かなり任せられており、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】役職者の定義が曖昧ではあるが、実力があれば特

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【個人の裁量】細かく言われることはなく、かなり組織の目標にあっていれば

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

仕事内容：多くの関連会社やアライアンス先を束ねるような大きな仕事ができる。直接の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月11日

雇用の安定性：研修員発表という制度の中で昇格のチャンスがあるが、近年、指導員がキ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月11日

雇用の安定性：自分が関わってきた職場において、新人あるいは転属してきた方々のうち

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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株式会社安川電機

3.4

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3.0

東京都多摩市鶴牧２丁目１１－２

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

成長性・将来性:事業の集中と選択が必要かと。当企業は製品群、品種も多く手間が... 続きを見る

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会社名	株式会社日立製作所
業界	メーカー（重電・産業用電気機器）
URL	https://www.hitachi.co.jp/
所在地	東京都千代田区丸の内１丁目６－６日本生命丸の内ビル

従業員数	31442名
連結従業員数	303519名
設立年	1920年
資本金	460790百万円
代表者	東原敏昭
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	894万円
平均年齢	42.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社村田製作所 3.7 口コミ(1258件)
2		株式会社日立製作所 3.5 口コミ(5567件)
3		富士電機株式会社 3.3 口コミ(1277件)
4		オムロン株式会社 3.3 口コミ(1239件)
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(3.3)	太陽誘電株式会社口コミ(396件) 平均年収（正社員） 607 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 法学部 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員事業の強み:電子部品のコア技術に強みがあると思う。事業の弱み:新規事業の... (続きを見る)

(3.0)	株式会社明電舎口コミ(346件) 平均年収（正社員） 519 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 経理 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:参入障壁が高く、インフラ維持のために必要な設備を製造している... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ダイヘン口コミ(344件) 平均年収（正社員） 593 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の弱み:技術的優位性があり、利益を出しているのはプラズマシステム事業... (続きを見る)

(2.8)	武蔵エンジニアリング株式会社口コミ(340件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術系 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 技術部 / 一般事業の強み:ディスペンサーという専門的な製品を扱っており、顧客の仕様に合... (続きを見る)

(3.1)	ニチコン株式会社口コミ(337件) 平均年収（正社員） 433 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:コンデンサ事業、EV関連機器の事業ともにシェアがかなり高いた... (続きを見る)

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