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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月16日

成長・キャリア開発:研修は多い。働きがい:お客様に会って感謝を伝えられたりすると

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務人財開発部

3.8

口コミ投稿日：2023年11月10日

成長・キャリア開発:社内キャリアは上司に相談できる。支援制度もあるため、転職する

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回答者：女性/ 保険/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年05月20日

成長・キャリア開発:数字と採用協力などをやっていれば比較的キャリアアップはしやす

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回答者：女性/ 外交員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ なし

3.2

口コミ投稿日：2023年10月14日

成長・キャリア開発:資格習得手当や研修やトレーナーがいてくれるのでしっかりサポー

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回答者：女性/ 保全事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年08月04日

成長・キャリア開発:資格取得をしている方も多く、会社からの補助もある。研修はほぼ

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回答者：女性/ ライフプロフェッショナル職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年02月03日

成長・キャリア開発:研修が多めです。商品の研修や金融知識の研修、FPの研修などが

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回答者：女性/ ライフプロフェッショナル職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年08月22日

成長・キャリア開発:研修は多いです。社外資格の研修や自社、他社の商品研修、税金や

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回答者：女性/ 生涯設計D/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年07月14日

成長・キャリア開発:入社半年は支社にて研修がある。しかし特に身につくものはなかっ

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回答者：女性/ 保険営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特になし/ 特になし

2.3

口コミ投稿日：2024年05月14日

成長・キャリア開発:今知っておくべき、為替についての勉強などができたのはよかった

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年03月25日

成長・キャリア開発:資格取得支援してくれる。FP３級は必須で取らないと給与に影響

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年12月04日

成長・キャリア開発:社会保障制度など、生活していくうえで知っていた方が良い知識が

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年02月01日

成長・キャリア開発:FPの資格を取ると毎月1万円程度の手当てがもらえます。働きが

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月07日

成長・キャリア開発:FP試験を受ける機会があるため、その時にはサポートも受けられ

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年08月31日

成長・キャリア開発:研修はしっかりあります。どの企業よりも徹底している印象があり

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月21日

成長・キャリア開発:資格取得手当は最近できた。しかし受験代や教科書代を引いたらあ

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回答者：女性/ トレーナー職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月02日

成長・キャリア開発:営業担当→トレーナー　で頭打ち。働きがい:お客様の役に立つ、

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月16日

成長・キャリア開発:資格取得での評価もあり、研修も充実してます働きがい:地域貢献

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年07月11日

成長・キャリア開発:FP資格取得に力を入れている。働きがい:営業のお仕事なので成

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ なし/ なし

3.2

口コミ投稿日：2023年11月21日

成長・キャリア開発:多くの人はゼネラリストの働き方になるので、特出したスキルがつ

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月24日

成長・キャリア開発:研修は当たり外れがあります。働きがい:魅力的な営業や管理職に

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月21日

成長・キャリア開発:無形商品の販売ですので営業の中でも特に難しい部類に入るかと思

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回答者：女性/ 個人営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月23日

働きがい:お客様からありがとう、役に立ったよって言われたときにやりがいを感じます

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回答者：女性/ 保険営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月12日

成長・キャリア開発:決まった社外資格を取ると手当が受け取ることができる。働きがい

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回答者：女性/ 保険/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月15日

成長・キャリア開発:研修働きがい:自分で仕事を持ってくる、自分で書類諸々作成、1

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月05日

成長・キャリア開発:契約を取ったぶんだけ給料が上がる働きがい:営業をガンガンした

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年12月03日

成長・キャリア開発:FPや簿記等決まったら資格に関しては資格取得手当がある。働き

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月15日

成長・キャリア開発:以前は必要ではなかったが最近ではFP2級の取得が必須。入社前

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月11日

成長・キャリア開発:手当はないが、研修は手厚くありがたかった働きがい:お客様に感

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月17日

成長・キャリア開発:会社の業績次第。働きがい:契約が取れたらいいが、そうでないと

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月13日

成長・キャリア開発:ここ最近の途中入社の営業員に関してはFP3級は必須。働きがい

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月25日

成長・キャリア開発:資格手当あり研修制度あり働きがい:給与の面で働きがいを感じや

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年11月24日

成長・キャリア開発:営業成績を出せば、入社三年目には、ジョブローテーションができ

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回答者：男性/ 生命保険/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 中部マーケット統括部/ アシスタントマネージャー

3.3

口コミ投稿日：2023年09月22日

成長・キャリア開発:資格取得手当がランクごとに設定され、最高10万（CFP，公認

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回答者：女性/ 生涯設計デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月15日

成長・キャリア開発:新人研修は5年目までありますが内容はあまり役に立ちません。日

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月03日

働きがい:お客様と直接関わる仕事なので、直接感謝の言葉をいただくことや、楽しくお

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URL	https://www.dai-ichi-life.co.jp/
所在地	東京都千代田区有楽町１丁目１３－１ＤＮタワー２１

従業員数	55294名
連結従業員数	63928名
設立年	2016年
資本金	60000百万円
代表者	稲垣精二
決算月	3月
上場年	2010年
平均年収	607万円
平均年齢	45.3歳
※ 一部、四季報データ参照

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