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日本アイ・ビー・エム株式会社(IBM)の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ データサイエンティスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ テクノロジー事業本部/ チームリーダー

2.7
口コミ投稿日:2023年12月16日
女性の働きやすさ:女性は働きやすそう。休暇も自由に取れているし、仮に女性社員が長
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回答者: 女性/ ITコンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月21日
女性の働きやすさ:休暇がとにかく取りにくいですが、人間関係うまくやっていれば調整
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月11日
女性の働きやすさ:働きやすい。フレックスでリモートワークのため、生理で具合が悪い
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回答者: 女性/ ITスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職も割と多く、休暇や、産休や、育児休暇などと言った休
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回答者: 男性/ ITスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月30日
女性の働きやすさ:同じ能力であれば、女性の方が昇進しやすい。産休を取得して、元の
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回答者: 女性/ ITスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月26日
女性の働きやすさ:女性だから不利になるようなことはなく、ハイバンドの女性も多い。
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月22日
女性の働きやすさ:男性女性はということはまったく関係なく、スキルベース結果で評価
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やそうということに対しては大変積極的である。た
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回答者: 回答なし/ コンサルティング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用数はかなり多く、普通に活躍している。また、子育
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回答者: 女性/ プランニング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月19日
女性の働きやすさ:とても働きやすいと思います。女性の活躍支援に会社も注力しており
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 戦略コンサルティング

2.3
口コミ投稿日:2024年05月01日
女性の働きやすさ:女性は多いですが、パワフルな女性が残ってるだけです。マネージャ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
女性の働きやすさ:実力主義のためある意味はっきりとしていて働きやすいです。コンサ
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ IoT/ メンバー

3.1
口コミ投稿日:2023年10月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、そのようなポジションを目指している女性にと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
女性の働きやすさ:女性の管理職や昇進を推進している。割合重視で使えない女性が上に
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回答者: 女性/ 課長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月19日
女性の働きやすさ:積極的な女性管理職の登用の取り組みが進められています。産休育休
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回答者: 男性/ サービス企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月13日
女性の働きやすさ:女性管理職登用もあります女性の休暇の取りやすさについてはわかり
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回答者: 男性/ システム管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月25日
女性の働きやすさ:女性の多い部門に所属していましたが、特に問題はないように感じて
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回答者: 男性/ 金融機関向けコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 金融/ アソシエイトパートナー

3.4
口コミ投稿日:2023年03月12日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。むしろ優遇されているというか、権利を守っ
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回答者: 男性/ デジタルビジネスコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SAP/ Associate

4.4
口コミ投稿日:2023年12月03日
女性の働きやすさ:パートナーの方にも、女性の方はいるので、働きやすい環境だとは思
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回答者: 女性/ ITS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月16日
女性の働きやすさ:生理休暇もとりやすい。また女性の管理職も多
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回答者: 男性/ コンサルタント営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 公益サービス営業部/ 主任

2.5
口コミ投稿日:2023年12月04日
女性の働きやすさ:複数名の女性役員が在籍している。休暇は申請すれば承認されるだけ
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回答者: 女性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.7
口コミ投稿日:2023年08月31日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方も多数。子どもを育てながら働
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月09日
女性の働きやすさ:女性の活躍が強く推奨される風土と言え
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月26日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境です、女性
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回答者: 女性/ CR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:働きやすいし女性こそ昇進
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
女性の働きやすさ:管理職の女性がたくさ
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回答者: 男性/ 社内情報戦略・推進、情報セキュリティ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:仕事をバリバリしたい女性にとっては、非常に働きやすい会社である
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月25日
女性の働きやすさ:ハードウェアの技術員として登用された場合、女性が長く続けるのは
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月08日
女性の働きやすさ:部署によって忙しさなどはだいぶ変わるため、一概には言えないが、
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月06日
女性の働きやすさ:女性だからといって何か弊害があることはない。あくまでもプロジェ
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回答者: 男性/ 戦略コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:女性の活躍の場を広げることに力を入れており、働きやすい環境があ
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回答者: 男性/ プロジェクト・マネジャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月24日
女性の働きやすさ:かなり働きやすい会社だと思います。配属先が社内系、営業系、デリ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:非常に力を入れているところであり、働きやすいと思われる。産後に
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部/ 副主任

1.9
口コミ投稿日:2022年06月12日
女性の働きやすさ:カスタマーエンジニア職は女性向きでないと思いますが、ソフトウェ
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回答者: 男性/ システム部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム部
女性の働きやすさ:女性の管理職もいますが、常に人が少なく、案件もいそがしいので... 続きを見る
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