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みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社(旧:みずほ情報総研株式会社)の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
その他

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年03月27日
社内制度:研修や資格取得のための講習などは申請すればある程度支援を受けることがで
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
多様な働き方支援:有給は部署によって消化に対する考え方が異なるように感じた。育児
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年03月27日
社内制度:研修や資格取得のための講習などは申請すればある程度支援を受けることがで
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月22日
社内制度:全体的に堅く、近年の働き方に合った制度というものは特に思いつかない。こ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年03月27日
多様な働き方支援:残業時間はある程度労務管理で上限を超えないようにセーブされる仕
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月20日
勤務時間・休日休暇:自分が参画するプロジェクト次第。忙しい時は、毎日終電間際まで
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月05日
勤務時間・休日休暇:参画するプロジェクト次第の印象。暇なときは、きっちり定時で帰
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月29日
勤務時間・休日休暇:残業は部署によるが、45時間以上の残業は上司の許可が必要。休
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年07月22日
勤務時間・休日休暇:40時間くらいの残業は覚悟しておいた方が良いです。休暇取得は
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月01日
勤務時間・休日休暇:連休取得の制度があって予め計画もうながされるため、とりにくい
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回答者: 回答なし/ システムコンサルタント/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月27日
勤務時間・休日休暇:連続休暇取得が必須なので
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月03日
勤務時間・休日休暇:多忙なプロジェクトにアサインされてしまった場合、担当している
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回答者: 女性/ 主任/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は職種により色々だと思います。本部系にいたので、毎月
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 金融システム/ コンサルタント

3.3
口コミ投稿日:2020年08月17日
勤務時間・休日休暇:残業は割と少なめで、ワークライフバランスは良かったです。多様
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 公共グループ/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年04月06日
勤務時間・休日休暇:残業は多いが、手当はきちんとでる。休日出勤は特定の職種の人以
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月14日
勤務時間・休日休暇:交代制ではない通常勤務者については、平日の通常勤務時間であり
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
多様な働き方支援:リモートワークに積極的に取り組んでおり時代のニーズにあっている
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月06日
多様な働き方支援:ワークライフバランスがとれているのは実際は3分の1弱くらい。そ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月24日
勤務時間・休日休暇:融通がきくので、事務部門を除いて、多少の出勤の後ろ倒しは皆し
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月24日
勤務時間・休日休暇:休みは基本的にとりやすい。休ませてくれない上司の下にならない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:忙しい人が休んでしまった場合の休み明けの不可と、フォローした
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:会社的には早帰りや残業しすぎの禁止などうたっているが、実際は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:休みは比較的とれる。取らせないと会社もまずいのでとらせること
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:自分は残業しないよというスタイルを、はじめに、つくりあげれば
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
社内制度:次元の高いコンテスト的なものはあるよう。能力が極めて高い者には何かしら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
社内制度:ご褒美的なものがケチくさい。同じことをすれば中小ならもっと評価されるだ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月18日
勤務時間・休日休暇:基本的に休日はカレンダー通りで、年末年始には数日間休みがある
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