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エイブル株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月30日
組織体制・コミュニケーション:
店舗によって異なるとは思いますが、上司からの圧が強く移動願いや辞めていかれる方が多いです。体育会系の上司の方が多いので契約が取れないと各店舗の店長は怒られその皺寄せが社員によってくると言った感じでしょうか

ダイバーシティ・多様性:
中国人の方が多々おられます。中国人のお客様は割と多いので中国語のできる方は重宝されると思います。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月17日
企業カルチャー・社風:コミュニケーションが高い社員と、低い社員の差が歴然として成
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月15日
企業カルチャー・社風:ユーザー様との直接取引が多いため、評価、批判、要望など直接
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 賃貸営業部

2.6
口コミ投稿日:2023年08月22日
企業カルチャー・社風:風通しは良くない。トップ部署は軍隊と呼ばれていたしいかに自
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月12日
組織体制・コミュニケーション:社内の人間関係は悪くなかったが一部嫌な上司もいると
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3.0
兵庫県明石市茶園場町5番22号
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上司や先輩方はしっかり話を聞いてくれるので報連相はしやすいと... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市北区天満1丁目26-3OSG本社ビル
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系で昭和体制の会社。商品力が無いため営業の仕方も義理と... 続きを見る
2.9
岡山県岡山市中区
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業
企業カルチャー・社風:ありふれた話だが、支店と本社との温度差があるため、戦略を練る... 続きを見る
3.5
愛知県春日井市高森台4丁目8-42
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:初心者であってもやりたい事にはチャレンジすることが可能な社風... 続きを見る
3.4
京都府京都市南区GRAND KYOTO 3F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:部署毎に文化があり、会社として統一性がありません。組織体制・... 続きを見る
3.2
東京都港区西新橋2-38-5西新橋MFビル
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 機械機構設計/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:M&Aを繰り返し、点と点の組織体になっている。お互いの文化や... 続きを見る
2.4
愛知県名古屋市熱田区千年1丁目2-70
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員をとても大事にしてくれる社風です。悪く言えば甘い。ここの... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿6丁目22-1新宿スクエアタワー 30F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:我が社の企業理念は、世界に誇れるものだと思っています。私の入... 続きを見る
3.2
栃木県鹿沼市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質保証部
企業カルチャー・社風:外部から管理職を採用したり、管理職の移動が多いため若い芽が摘... 続きを見る
3.1
栃木県大田原市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:風通しは良い。特に問題もないし、毎回報告する必要がある。しか... 続きを見る

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