回答者： 回答なし/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 40万円 | 3万円 | 200万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 200万円 |
給与制度:
基本給は昇進しなければ一定以上上がらないです。役職者以外は、給与低い方だと思います。
ボーナスは前年の評価しだいで変わります。評価が高ければ高い方だと思います。
残業代は事前に申請すれば1分単位で申請可能です。転居を伴う転勤については、家賃補助や単身赴任手当てが付きます。
評価制度:
年1回の試験に合格しなければ、昇進はできません。合格後、良い評価が数年続けば昇進の可能性があります。若い役職者が少ない為、最近は積極的に昇進させる傾向だとおもいます。年は関係ありません。実力主義です。
基本給は昇進しなければ一定以上上がらないです。役職者以外は、給与低い方だと思います。
ボーナスは前年の評価しだいで変わります。評価が高ければ高い方だと思います。
残業代は事前に申請すれば1分単位で申請可能です。転居を伴う転勤については、家賃補助や単身赴任手当てが付きます。
評価制度:
年1回の試験に合格しなければ、昇進はできません。合格後、良い評価が数年続けば昇進の可能性があります。若い役職者が少ない為、最近は積極的に昇進させる傾向だとおもいます。年は関係ありません。実力主義です。
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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