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イオンモール株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】制度はしっかりしてる様ではありま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】分からないことがあったり、ミスしてしま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】部署などによって異なりますが、入社するとまず先
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【意見を言い合える環境か】自分が思ったこと、感じたことはすべて上司に言
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】多くはないが、いないわけ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けての支援】海外に派遣などの制度もあり、社員が手を挙
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【女性の働きやすさ】部署によって偏りはありますが、女性が多く働いている
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導について】先輩から 教えられることがマニュアル化され
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】成果を重視する風土だった。売上目標に届いてな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】いろんなことがマニュアル化されているので どの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の覚え方について】研修で 大まかには教えられるけれど 
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【未経験者の活躍度】先輩が1から教えてくれるので、未経験でも頑張って仕
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【若手の活躍度】年齢は全く関係なく、年配の人でも若い人でも一生懸命仕事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】時間の管理  だらだらと生活をして
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】はっきりいってない。売り場の社員やパートの人、それ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】風通しはあまりよくなかった。面接の時と話が違うこ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】好感を持てる人に出会ったとき 自
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長できる  いろんな人間観察ができる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】パートなので 
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:アルバイトの勤務であったが、しっかりとした研修があった。初めてのバイ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】会社に入ってからはまったく研修や教育体制がなか
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の覚え方について】仕事の覚えかたは実践の中で覚えていく
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長出来ない環境。契約社員と正社員の扱い
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導について】指導もまったくなく、自主学習するしかなかっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】パートでも、ランクがあり評価制度に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】入社時に、勤務ルールの説明会あり。レジ研修は別
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
働きがい:つくった寿司弁当を買って食べてくれるひとがいるからそれがやりがいです。
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4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:私はパート雇用だったのですが、段階的にレベルアップしていき時給もその都
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5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:高校生で初めてのアルバイトだったが、社員同士助け合いながら仕事をして
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3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:今や日本でトップのスーパーマーケットである。町の中のコミュニティの場と
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【入社後のギャップ】入社する前は厳しさやノルマ、融通の利かない社風なの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】シフトは1か月間ごとに提出しなければなら
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】このままここで働いて社員になってしまうのも良い
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】アルバイトにはそれほど多くの責任が課される事は
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】多かったです。いろいろな
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