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株式会社ホンダコムテックの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
645万円250~1000万円12

(平均年齢41.3歳)

回答者の平均年収645万円
回答者の年収範囲250~1000万円
回答者数12

(平均年齢41.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
632万円
(平均年齢41.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
658万円
(平均年齢40.7歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ホンダコムテックの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 女性/ ホンダスマイル/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 10万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:月給は額面33万程度+残業代と交通費の支給。賞与は6月と12月にあるが
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株式会社ホンダコムテックの退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月23日
福利厚生:通勤手当、退職金、住宅補助、社宅、財形、福利厚生倶楽部、クラブ活動など
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年08月14日
福利厚生:福利厚生はリロクラブがつかえる。関連会社の住宅ローンなどを使える退職金
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同じ業界の企業の口コミ

3.8
東京都千代田区神田佐久間町46 東邦センタービル3F
その他・その他
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:販売職でしたが、入社時の給与からなかなか上がらなかったです。... 続きを見る
4.0
東京都三鷹市下連雀3-41-11ダイヤパレス三鷹1階
その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:評価に関しては、営業成績などで判断されます。成績は振るわなく... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市北区中津1丁目15番15号中津第2リッチビル5階北側
その他・その他
3.1
東京都板橋区板橋1丁目10−14
その他・その他
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】3年間で20万円程度と聞いて... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市浪速区日本橋4丁目16-1
その他・その他
回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇進すれば昇給はあるが、基本的にはない。出張費、交通費等は、... 続きを見る
3.7
愛知県東海市高横須賀町町新田8
その他・その他
回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
評価・昇給制度:上司と評価シートをもとに面談を行い各項目の目標の達成基準を自... 続きを見る
2.7
福岡県福岡市博多区美野島3丁目1-28
その他・その他
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:基本的にボーナスはありませんでした。単価が少し低いので、その... 続きを見る
3.5
東京都港区東新橋1-8-1(電通本社ビル内)
その他・その他
回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給ペースは緩やかだが、給与レンジが高い。業界の中では最高水... 続きを見る
2.8
東京都港区虎ノ門4丁目1-28虎ノ門タワーズオフィス
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:年功序列です。その分、どこの部署に配属になるかが非常に重要で... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区渋谷3丁目3-5NBF渋谷イースト 1F
その他・その他
回答者: 男性/ 不明/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
給与制度:案件の結果に応じてインセンティブがつく評価制度:ある一定のベ... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)