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株式会社トープラの平均年収は460万円、年収範囲は250～900万円です（14人の正社員の回答）。

株式会社トープラで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを11件掲載中。

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株式会社トープラの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
460万円	250~900万円	14人

（平均年齢34.1歳）

回答者の平均年収	460万円
回答者の年収範囲	250~900万円
回答者数	14人

（平均年齢34.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	543万円（平均年齢40.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	627万円（平均年齢44.3歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	250万円（平均年齢27.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	386万円（平均年齢29.2歳）
その他（公務員、団体職員他）	375万円（平均年齢24.5歳）

年収分布

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与額は別業界で働く同年代と比べて同等レベルだと思います。給与は基本給

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回答者：男性/ ルート営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:中途でしたが、賞与は多かった方。評

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列意識が強く若手は収入に反映され難い評価制度:評価基準は特になく

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:給与の点は全く不満が無かった。基本給もちゃんとあり残業代は100%支給

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業界では決して悪くないかもしれませんが、賞与が業績により波が激しくと

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株式会社トープラの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年10月21日

福利厚生:退職金あり。転勤による住宅補助はあるが、規定年数を越えると消滅してしま

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回答者：男性/ 機械オペレーター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月20日

福利厚生:福利厚生はしっかりしていたが寮は月1万5000円で利用できたが1人暮し

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:ボーナスは年2回あります。昇給は毎年の5段階評価によりポイン... 続きを見る

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会社名	株式会社トープラ
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	http://www.topura.co.jp
所在地	神奈川県秦野市

従業員数	621名
設立年	1950年
資本金	1838百万円
代表者	千川進
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社トープラの平均年収は460万円、年収範囲は250～900万円です（14人の正社員の回答）。

株式会社トープラで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを11件掲載中。

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社員口コミ回答者：男性 / 研究開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員年収・給与の満足点:かなり丁寧な評価を行っている点は高く評価できる反面、マネージ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 総合職(営業) / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / ビルメンテ事業部 / 一般社員給与制度:等級で決まる。等級が上がらない限りは厳しい。評価制度:定期的... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:給与は比較的高く恵まれている評価制度:実力・能力はあまり関係... (続きを見る)

(2.7)	大阪富士工業株式会社口コミ(495件) 平均年収（正社員） 397 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:高卒現場社員は非常に低いです。昇給が余りなくみんなそれを知り... (続きを見る)

(3.2)	NOK株式会社口コミ(490件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 機械設計 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:ここ数年はベースアップが行われており昇給額が大きいと感じる。... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	543万円（平均年齢40.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	627万円（平均年齢44.3歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	250万円（平均年齢27.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	386万円（平均年齢29.2歳）
その他（公務員、団体職員他）	375万円（平均年齢24.5歳）

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