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豊田合成株式会社の成長・働きがいの口コミページです。豊田合成株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを604件掲載中。ライトハウスは、豊田合成株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年08月05日

成長・キャリア開発:海外への短期出向というものがあり、1年間海外拠点での実務研修

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回答者：男性/ 調達部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年08月15日

成長・キャリア開発:基本的に日々担当業務に追われ勉強できる時間はない。製造のこと

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回答者：男性/ 技術企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年05月20日

成長・キャリア開発:色々とチャレンジできるのでやりがいは持てると思う。働きがい:

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月01日

成長・キャリア開発:育成計画がしっかりあり、様々な

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 自動車関係開発/ 一般職

4.3

口コミ投稿日：2020年09月13日

成長・キャリア開発:職能ランク別の階層教育があり、語学、財務、知財、技術、統計、

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年12月19日

成長・キャリア開発:教育が整っておりOJTの意識も高いので新入社員として入社する

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回答者：男性/ 生産工程/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FC/ 一般技能員

3.7

口コミ投稿日：2020年12月31日

成長・キャリア開発:自動車製品の生産が主な仕事なので、車が好きな人ならやりがいは

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回答者：回答なし/ 設備保全/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月26日

成長・キャリア開発:仕事に関する資格や講習等であれば、希望すれば会社負担で受けさ

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年06月13日

成長・キャリア開発:資格取得制度がありとりたいと希望すればとらせてもらえる。働き

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

教育・研修：教育・研修は自分の仕事内容・配属部署に関係ない教育を強制的に受けさせ

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月24日

働きがい：まだ自分が若いのもあるかもしれないけど、任された仕事も上司の手柄になる

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月24日

教育・研修：部署に1人新入社員が入り、教育係がいるのですが、その教育係が教えるの

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

教育・研修：英語の語学力が必要とされているが、個人負担でレッスンに通わないといけ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

教育・研修：この数年間で、課長昇進の条件として、TOEIC470点以上の語学力が

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

教育・研修：色々な分野の基礎研修や応用研修を自己申告により、受講することができま

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月07日

働きがい：豊田合成では主に自動車用樹脂部品（ゴム・プラスチック）の製造を行ってい

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年10月09日

働きがい：典型的な受け皿企業と言ったイメージを受ける。また、中途採用者が多く、中

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2017年06月18日

教育・研修：種々の教育制度はあるようです。特に３年未満の若い年代の社員に対しては

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回答者：女性/ 設計/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年08月25日

成長・キャリア開発:入社3年目辺りからキャリア開発の制度が適用されていたと思いま

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年03月20日

教育・研修：なし（次にすすめないので良い点をコピペ）入社後、高卒と大卒に分かれて

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年03月20日

教育・研修：入社後、高卒と大卒に分かれてそれぞれ２週間程度の研修がある。大卒は現

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】これも上司による。同僚の話

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】会社で必要な基礎知識は研修で学ぶことが

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】これも上司による。トップダウンで各人を軽

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】自分で何かをやらなければならない環境

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】サービス残業多し、給与が低い、プロパー社員

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】私の企画が通ったことです。詳細なエピソードは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】あります。セミナー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】盛んになってきていま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容度】部署にもよるが寛容。失敗したことを責めるよりも

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【会社主催の講習会・セミナーについて】トヨタ生産方式、技術的な個別セ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】顧客との折衝能力、一つのプロジ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】同僚、上司（課長、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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月給22万8000円以上＋賞与年2回 ◎想定年収：420万円～620万円北島技術センター：愛知県稲沢市北島町西の町30番地 ◎「大里駅」より車で9分

会社名	豊田合成株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	https://www.toyoda-gosei.co.jp/
所在地	愛知県清須市春日長畑１

従業員数	6574名
連結従業員数	38787名
設立年	1949年
資本金	28052百万円
代表者	小山享
決算月	3月
上場年	1978年
平均年収	664万円
平均年齢	42.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		トヨタ自動車株式会社 3.6 口コミ(5494件)
2		株式会社デンソー 3.5 口コミ(3600件)
3		ヤマハ発動機株式会社 3.5 口コミ(1476件)
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