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リゾートトラスト株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。リゾートトラスト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2228件掲載中。ライトハウスは、リゾートトラスト株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ レストランスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月28日

女性の働きやすさ:
体力勝負な仕事内容なので動き回る仕事が慣れていない人は働きにくいと考えるかもしれません。女性の管理職も少なく、育休・産休も取ってる人は少なか感じます。そもそも結婚してから働き続ける人が少ないと思います。退社を考えるかパートタイムの雇用契約に変える人が多いイメージです。

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回答者：女性/ サービススタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月10日

女性の働きやすさ:女性管理職の割合は同業他社と比べて多いように感じる。実際に女性

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回答者：女性/ ホテル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年07月29日

女性の働きやすさ:サービススタッフは夜勤も普通にある為、体の弱い人や崩しやすい人

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回答者：男性/ ホテル運営職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月25日

女性の働きやすさ:女性の働きやすさは抜群にいいと思います。女性の方でも管理職にな

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回答者：女性/ ショップ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月03日

女性の働きやすさ:女性の管理職を増やすように取り組んでいる。しかし本人の希望を尊

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年03月17日

女性の働きやすさ:経営層は男性の方が多いため、女性の営業の方が数字を出す傾向にあ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月24日

女性の働きやすさ:女性社員も多く、数は少ないが産休育休から戻ってきている人もいる

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回答者：女性/ ホテル/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年01月20日

女性の働きやすさ:休日出勤もありませんので安心して働けました。従業員が多いので、

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回答者：女性/ ホテル運営職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲料部/ なし

3.5

口コミ投稿日：2021年07月18日

女性の働きやすさ:女性でも働きやすいと思いますキャプテン辺りの役職だとよく女性も

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回答者：女性/ 顧客対応/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.7

口コミ投稿日：2022年06月27日

女性の働きやすさ:フロントスタッフは優秀な女性社員が多く、皆どんどん昇級していき

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回答者：男性/ ホテル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ HR事業部/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2024年02月18日

女性の働きやすさ:能力があれば管理職になれます。結婚するとなかなか難しいでしょう

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回答者：女性/ ホテル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ イタリアンFB/ キャプテン

3.8

口コミ投稿日：2024年04月15日

女性の働きやすさ:女性管理職もかなり増えている。お子様がいて時短で働いている人は

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回答者：女性/ ホテルマン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月15日

女性の働きやすさ:性別関係なく自分が頑張った分ちゃんと自分に返ってくる会社なので

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年02月06日

女性の働きやすさ:女性の管理職もそれなりにいます。医療系の場所は看護師なども多い

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月27日

女性の働きやすさ:女性の方でも活躍している人はたくさんいます。昇進に関しても数字

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回答者：女性/ ホテル職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2024年01月21日

女性の働きやすさ:わたしの配属先は女性は基本夜勤がありません。男性が夜勤担当です

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年02月16日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用も進めていて、少しづつ女性も働きやすい会社を目

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回答者：回答なし/ 厨房/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年04月10日

女性の働きやすさ:厨房は男フロントやサービスは同じぐらいの比率、女性は働きやすく

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回答者：女性/ 会員制本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月02日

女性の働きやすさ:男女関係なく評価はされるが、やはり女性管理職はまだまだ少ない印

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理職

3.6

口コミ投稿日：2023年06月16日

女性の働きやすさ:女性管理職も多くいる。但し一度産休に入った後に管理職として働い

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回答者：女性/ ホールスタッフ、サービススタッフ（飲食・フード）/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ チーフ

3.1

口コミ投稿日：2023年10月29日

女性の働きやすさ:女性の管理職を増やす動きが強い。個人の意見をきくより、会社が求

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2023年10月03日

女性の働きやすさ:時短勤務や産休後に戻ってきやすい環境は整っていると思う。急に休

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回答者：女性/ レストランサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月13日

女性の働きやすさ:子育て支援に関する福利厚生は非常に整っている。エリア制度なども

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年11月15日

女性の働きやすさ:休暇は土日取るのは難しいが取りやすいです。女性男性問わず3年目

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回答者：女性/ 会員権販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会員制本部/ 社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月10日

女性の働きやすさ:最近は、女性の管理職も増えてきており、男女差を感じることはない

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回答者：女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年06月10日

女性の働きやすさ:比較的職場には女性の方が多い。福利厚生で一応生理休暇などはある

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年12月17日

女性の働きやすさ:女性の方が入社後数年は結果が出やすい女性課長もいる給料も男性社

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月13日

女性の働きやすさ:生理休暇が設けられているが、実際手続きが必要であったり上司が男

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回答者：女性/ ゲストサービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 宿泊部/ 一般社員

4.9

口コミ投稿日：2024年01月20日

女性の働きやすさ:女性の管理職を積極的に進行しています。休暇も取りやすいです。後

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回答者：女性/ ショップ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月04日

女性の働きやすさ:女性にとってとても働きやすい職場だと思います。女性で、上の役職

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回答者：男性/ 料飲部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月24日

女性の働きやすさ:産休や育休取得を推進しており、場所にもよるが休暇は比較的取りや

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月14日

女性の働きやすさ:完全実力主義なので、男女で昇格のしやすさは変わらないと思います

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回答者：女性/ ホテル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ イタリアンFB/ キャプテン

3.8

口コミ投稿日：2023年09月28日

女性の働きやすさ:生理休暇はなし。もし休んだ場合は有給消化になる。産休・育休は必

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回答者：女性/ ホテルラウンジ勤務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年10月13日

女性の働きやすさ:むしろ女性の方が優遇されやすい。しかし、出産結婚で退職すること

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年05月11日

女性の働きやすさ:働きやすいと思う女性管理職の割合を上げるために女性は早めに帰ら

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会社名	リゾートトラスト株式会社
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	http://www.resorttrust.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中区東桜２丁目１８－３１

従業員数	5473名
連結従業員数	7989名
設立年	1973年
資本金	19590百万円
代表者	伏見有貴
決算月	3月
上場年	1997年
平均年収	515万円
平均年齢	34.4歳
※ 一部、四季報データ参照

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