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回答者：女性/ 秘書/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年04月25日

企業カルチャー・社風:新しく明るい雰囲気ではある。風通しは良い。ただ、部署によっ

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回答者：男性/ 商品開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発

2.8

口コミ投稿日：2020年08月31日

企業カルチャー・社風:トップダウンでしかなく、ボトムアップによる提案等は見たこと

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回答者：男性/ 技術員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年08月16日

組織体制・コミュニケーション:社員同士は非常に仲が良く、プライベートでも週末にみ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】休日でも週報などメールでのや

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】建物がいろんなところに点在している

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩は、午前、ランチ、午後と三回あ

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：社長賞表彰など、努力した社員を評価してくれる制度があり

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】現場の意見を全く聞き入れてもらえない雰

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】組織がしっかりしていて、担当、主任、係

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業理念の浸透：顧客満足と市場創造のためにひたすら考え抜く理念には共感できた。地

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業理念の浸透：部門によっては、利益追求のみの目標しか社員に浸透していないところ

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回答者：女性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.8

口コミ投稿日：2023年09月15日

組織体制・企業カルチャーの満足点:老若男女問わず人数が多いので、いい意味で昔の考

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回答者：女性/ 一般事務、デザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8

口コミ投稿日：2023年03月09日

組織体制・コミュニケーション:和やかな雰囲気。皆さん優しく、親切なので人間関係の

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2022年09月02日

企業カルチャー・社風:風通しの良さはあるが、年功序列の雰囲気は残っており、良くも

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 総務部

4.1

口コミ投稿日：2022年08月20日

企業カルチャー・社風:毎年、プレゼンテーション型の表彰制度があり、挑戦する姿勢や

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】残業もあまりなく、会社全体と

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休み時間か2回ある。お昼休みも45

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】それなりの学歴と、本社勤務で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：年功序列制のため若手でも新しい物事を取り入れて挑戦した

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】社内イベントが豊富、大きな社員食堂、個

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：堅実、保守的、年功序列制、協調性を重んじる、仕事重視。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】活気あるいきいきとした職場の雰囲気にし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】社内の食堂は充実しているが、仕事柄

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回答者：回答なし/ 開発アシスタント/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

4.9

口コミ投稿日：2024年01月18日

企業カルチャー・社風:風通しがよく働きやすい。雰囲気もよく安定的に働ける。チャレ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2020年10月07日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは部署を越えてありまし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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メーカー・半導体・電子部品

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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京都府京都市上京区堀川通寺之内上ル４天神北町１－１

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企業文化・社風・組織体制:【会社の魅力】給料は安いが急な予定等での休暇届けが簡単に許さ... 続きを見る

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会社名	ローム株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://www.rohm.co.jp/
所在地	京都府京都市右京区

従業員数	3271名
連結従業員数	22360名
設立年	1940年
資本金	86969百万円
代表者	松本功
決算月	3月
上場年	1983年
平均年収	725万円
平均年齢	39.9歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(975件)
2		TDK株式会社 3.5 口コミ(671件)
3		日東電工株式会社 3.4 口コミ(826件)
4		ローム株式会社 3.3 口コミ(1391件)
5		コニカミノルタ株式会社 3.3 口コミ(1381件)

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社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:良くも悪くも自分次第化と思います。こんなものか、、、と諦めれ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員企業カルチャー・社風:挑戦する機会は全くをもってないし風通しはほぼよくない。組織体... (続きを見る)

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