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株式会社肥後銀行の平均年収は474万円、年収範囲は300～1000万円です（57人の正社員の回答）。

株式会社肥後銀行で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを71件掲載中。

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回答者：男性/ 渉外/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年09月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:基本的に年功序列。若手のうちは成績はボーナスにほとんど関係ない。手当て

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時短勤務や時間外勤務免除をすると自ずと給与カットされて、年収は激減する

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：熊本県内で見れば多い方だが、数字を取っても取らなくても給料の差がないの

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他業種に比べると高い水準だとは思うが、業界全体が厳しい環境下において、

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：数字を取らなくてもクビにならない。その分、できる人にばかりノルマが乗る

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】職級に応じた給与体系。実力があってもまだ古い体質のた

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】生活の補填の位置付け。民間企業よりも多い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：５５歳で給与半減。６０歳定年の一部上場企業と比べると、収入ピーク時の５

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：５５歳から年収が半減する。６０歳定年の会社と比べ、年収ピーク時の５年間

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：５５歳で給与半減。６０歳定年の一部上場企業と比べると、収入ピーク時の５

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回答者：女性/ 業務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:給料も賞与もいい残業分もきちんと支給される評価制度:チェックシートなど

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：当初何年かは他企業よりも給与は低い。昇進していけばグンと給料は上がるが

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：定年５５歳。以降年収は1/2以下。そのため、他の一部上場企業と比較して

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:地方銀行という業界内においては下位になると思います。これは個... 続きを見る

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鹿児島県鹿児島市

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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岩手県盛岡市中央通１丁目６－７

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回答者：女性/ 金融/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 窓口営業グループ/ 一般行員

給与制度:昇給は等級を上げなければいけないため、決められた資格の取得が... 続きを見る

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福島県福島市

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:給与、賞与ともに、上に行かないと上がらない。毎年ベアがない。... 続きを見る

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東京都千代田区丸の内１丁目６－１丸の内センタービルディング　９Ｆ

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給与制度:何も結果を残さなくても所属していれば年収は上がっていきます。... 続きを見る

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会社名	株式会社肥後銀行
業界	金融・保険（銀行）
URL	http://www.higobank.co.jp
所在地	熊本県熊本市中央区

従業員数	1978名
設立年	1925年
資本金	18128百万円
代表者	笠原慶久
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社肥後銀行の平均年収は474万円、年収範囲は300～1000万円です（57人の正社員の回答）。

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