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株式会社システック井上の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
490万円350~700万円12

(平均年齢46.3歳)

回答者の平均年収490万円
回答者の年収範囲350~700万円
回答者数12

(平均年齢46.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
425万円
(平均年齢51.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢55.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
547万円
(平均年齢43.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
450万円
(平均年齢30.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社システック井上の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この会社の賞与は、会計年度の収益を会社と社員が利益配分する仕組みが創業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:部門で赤字になって、他の部門からの粗利から回してもらうのですから、やは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】基本給+能力給で構成されています。基本給は、地元の賃
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一定基準の基本給と職能給があり、地方の中小企業では高い方であるが、昇給
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地元の最低賃金を元にした給与体系なので、大企業とは比較出来ない程、低い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:部署ごとの独自採算制ですが、部門で赤字になっても、最小限の、1、2ヶ月
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大口の取引先の、三菱造船所、ソニー長崎、九州電力が好評の際は、代理店を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:資格修得した社員にそれなりの報酬が出ていたが、その資格がちゃんと業務に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】夏は1~2ヵ月程度で、冬は会社全体の純利
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株式会社システック井上の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ システムエンジニア、営業SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ FAシステム部/ リーダ

3.6
口コミ投稿日:2023年02月08日
福利厚生:住宅補助は、普通通勤手当も、普通退職金も、普通オフィス環境:立地は、取
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与は低すぎることはないと思います。特別高いわけでもないです... 続きを見る
3.0
東京都新宿区ユニゾンビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
賞与:入社一年目は賞与がないこともあり年収が低い。また、ニ年目以降... 続きを見る
2.6
東京都文京区本郷3丁目6-6本郷OGIビル 6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:むかしボーナスは出なかったけど、会社の売り上げを伸ばしたから... 続きを見る
3.4
東京都墨田区両国4丁目37-6スゴーアネックスビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:情報処理試験に合格すれば、毎月の手当も大幅に上がるため、給与... 続きを見る
3.0
東京都港区芝1丁目12-7芝一丁目ビル 2F
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:役職手当、資格手当など評価制度:昇格の為の資格取得の必須条件... 続きを見る
2.7
大阪府大阪市中央区高麗橋4丁目8-5淀屋橋クリスビル6階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【賞与の有無・頻度・金額など】年2回、1回40〜50万円くら... 続きを見る
3.7
茨城県日立市田尻町7丁目1-17NSビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:評価の基準や制度についてはまだ改善の余地がある気がしますが、... 続きを見る
4.2
大阪府大阪市中央区久太郎町2−5−28久太郎町恒和ビル7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給や賞与は半年ごとの評価で決定します。職種によってはインセ... 続きを見る
3.0
東京都品川区東品川4丁目12-8品川シーサイドイーストタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:評価制度そのものは半期に1回、定期的に行われますが、
(会社...
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