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パナソニックホームズ株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:制度は有りますが、実際それを活用できている人はおりません。毎
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:時間管理については、不十分であったと思う。管理職といい人事と言いお
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:禁煙その他健康に関する意識が高く、健康管理室が充実している。その為
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:合理的に仕事をして、休暇を出来るだけ有効に取得すべしという建
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:良い人が多いです。厳しくない環境をお互いに支えあって日
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は賞与もきっちりあって、受注をあげればあげるだけ、賞与に反映されて
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月09日
福利厚生:ポイントでパナソニック製品と交換したり、福利厚生はとても良かった。オフ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月09日
女性の働きやすさ:先輩社員は結婚などしなさそうな独身の方が多く、「この人のように
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年05月01日
働きがい:元営業で今も営業部所属ですが、営業は実績に対するインセンティブが少なく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年05月01日
福利厚生:福利厚生はとてもしっかりしてると思います。特に女性の産休、育休制度はと
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4.1
口コミ投稿日:2017年06月26日
仕事内容:営業事務。職場の雰囲気は和気あいあいとしていて、風通しがよい。福利厚生
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4.1
口コミ投稿日:2017年06月26日
入社理由・入社後の印象:松下幸之助、パナソニックのお膝元ならきっときちんとした会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:親会社の業績が悪くなった時は私たちのボーナスも減らされたのに(自社の成
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年06月26日
企業理念の浸透:松下幸之助創業者の理念を、正社員は暗記している。亡くなられてから
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年06月26日
仕事内容:同じ役職の中でも出来ることが幅広い人と、そうでない人がいるのに、評価が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月09日
働きがい:住宅購入とゆう人生の節目に携わる仕事は大変やり
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく想像
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
雇用の安定性:全国展開もしている会社で、毎年新入社員もしっかり採用しているので、
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3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
教育・研修:新入社員時には入社から3ヶ月間、会社の研修センターにて、泊まり込みで
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3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
事業での社会貢献:住まいづくりを通じて、社会にはしっかり貢献できているとは思いま
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3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は納得いく形ですが、現在の会社の方針でチーム営業を心がけているた
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
働きがい:営業なので、個人の成果が直接上司の評価になります。対個人のお客様と出会
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
成長・キャリア開発:個人で仕事をすることがほとんどで、個人の成績が目に見えてわか
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3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
勤務時間・休日休暇:二三ヶ月に、一回程度の3連休があったりするので旅行には行きや
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3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:特に良くも悪くもないと思います。半年に一度、上司との面談があり半期の振
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3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
会社の安定性:日本の人口が減少している中の、戸建住宅の需要も減少すると思います。
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3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
福利厚生:あまり自分は会社の福利厚生を使用してないので、知らないだけかもしれない
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3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
勤務時間・休日休暇:残業や休日出勤はかなり多いと感じております。 支店によってもバ
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3.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
成長性・将来性:住宅産業に成長性は期待していません。人口減少している中、新築の住
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】しやすいと思います。それぞれの営業の良い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】責任、裁量が与えられる環境です。新入社員であっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】営業はなかなか難しいかもしれないです。お
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】多いです。同じ拠点内外関
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】馴染める風土だと思います。みなさん気さくな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジしやすいと思います。他部
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