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ユニチカ株式会社の入社前とのギャップ
2.9
545件
ユニチカ株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。ユニチカ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを545件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ユニチカ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年07月25日
口コミ投稿日:2024年05月30日
回答者: 男性/ 業務室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2024年03月01日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2024年02月04日
回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年09月25日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 機能材/ 担当
3.2
口コミ投稿日:2023年12月12日
回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年01月31日
回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2022年01月10日
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年06月05日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年05月17日
回答者: 男性/ 設備エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年06月05日
回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年01月28日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 樹脂事業部
2.8
口コミ投稿日:2022年08月02日
回答者: 男性/ 技術部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月26日
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年02月16日
回答者: 男性/ 説明要員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 東京営業所/ 一般職
2.8
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3.3
大阪府大阪市北区西天満4−8−17宇治電ビルディング13F
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入社時の期待と入社後のギャップ:工場での仕事が考えていたより人力の部分が多かった。...
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3.1
東京都中央区日本橋室町2−1−1日本橋三井タワー
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3.3
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メーカー・化学
回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と入社後でイメージのギャップはほぼなかった。...
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3.0
愛知県豊田市下市場町3−30
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:もっとレベルが高い会社だと思っていましたが、みんな他人事のよ...
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東京都千代田区有楽町1丁目1-2日比谷三井タワー
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:子供の頃に聞いた「昨日まで世界になかったものを」のフレーズに...
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3.1
大阪府大阪市淀川区宮原4−1−9新大阪フロントビル
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時より企業規模が大きくなっている為、社員への縛りはきつく...
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2.8
大阪府茨木市中穂積3−5−25
メーカー・化学
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の計算よりかなり給料は低い。賞与は多いが基本給が少なす...
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東京都文京区小石川1−1−1文京ガーデンゲートタワー
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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ユニチカ株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時、入社後のギャップは、マイナスな点としては同業他社と比べて賞与の水準が少し低いこと。
プラスな点としては、同業他社で比較したわけではないが、比較的ホワイトでプライベートの時間は多く取れるということ。