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株式会社NIPPOの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年09月10日

回答者: 男性/ 工事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月10日
女性の働きやすさ:現場に出ることに何も感じないのであれば女性にはいい会社であると
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口コミ投稿日:2023年07月11日

回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月11日
女性の働きやすさ:事務職はいいかもです。現場職はなかなか厳し
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口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 男性/ 建築施工管理技士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月04日
女性の働きやすさ:とても働きやすいと思う。女性と言うだけで男性よりも優しく丁寧に
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口コミ投稿日:2021年07月12日

回答者: 男性/ 監理技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年07月12日
女性の働きやすさ:正直言ってきつ
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口コミ投稿日:2023年12月16日

回答者: 男性/ 土木施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月16日
女性の働きやすさ:女性の雇用は増えているものの、末端での職場環境としては、もう少
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口コミ投稿日:2020年10月02日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 土木

4.2
口コミ投稿日:2020年10月02日
女性の働きやすさ:事務所以外女性はいない。働きたいならば相当の覚悟があると思う。
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口コミ投稿日:2022年02月27日

回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 舗装部

3.6
口コミ投稿日:2022年02月27日
女性の働きやすさ:建設業ということもあり働きやすいと
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口コミ投稿日:2020年10月30日

回答者: 男性/ 所長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月30日
女性の働きやすさ:女性でも十分やれる
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口コミ投稿日:2019年02月07日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
女性の働きやすさ:やはり土木の現場では職員であってもかなり力仕事があり、女性は働
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口コミ投稿日:2018年10月29日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】未だとして女性は少ないと感じる作業員で
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口コミ投稿日:2020年12月01日

回答者: 男性/ 土木施工管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部

3.6
口コミ投稿日:2020年12月01日
女性の働きやすさ:女性社員にはかなり寛容であ
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口コミ投稿日:2018年10月29日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】快適トイレなど現場に男
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口コミ投稿日:2017年10月04日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月04日
女性の働きやすさ:使ったことが無いのでこの点ではお答え出来かねます。女性の立場か
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口コミ投稿日:2022年05月20日

回答者: 男性/ 施工監理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年05月20日
女性の働きやすさ:働きづらい会社だと思う。年上の人に指示をしなければならないうえ
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