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株式会社松屋フーズホールディングスの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月24日
事業の強み:社会のインフラになりつつある。低価格であのクオリティはなかなか出せな
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月28日
事業の強み:この業界の中では、コロナによる打撃をあまり受けていない。一定の需要が
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回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 五反田/ チーフマネジャー

3.9
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:様々な業態にチャレンジして店舗展開していることが強みだと思います。牛
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回答者: 男性/ ストアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年12月28日
事業の強み:定期的に新商品が出ます。それを楽しみにしている消費者の需要もかなりあ
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回答者: 男性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
事業の強み:低コスト主義が強みだと思う。多角化せずとも飲食店メインで会社が一部上
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回答者: 回答なし/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年04月20日
事業の強み:和食、定食、焼肉など調理が上手になります。長い時間、勤務することによ
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回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2021年01月22日
事業の強み:価格が安い商品が現代のニーズと合致している。事業の弱み:近年までは企
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回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2023年01月09日
事業の強み:給与事業の弱み:ワークライフバランスからかけ離れた勤務事業展望:人手
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月30日
事業の弱み:同業他社と比べて新商品の販売ペースが早く集客に一役買ってはいるが、サ
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回答者: 男性/ 店長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年03月08日
事業の弱み:新入社員や同期との関わりが少なく辞めていく人もいるため定期的に会うこ
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
事業の強み:お手頃な価格で食を提供事業の弱み:人材不足
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回答者: 男性/ 松屋カンパニー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 首都圏統括地域/ 店長

2.9
口コミ投稿日:2023年04月24日
事業の強み:さすが大手企業、コロナ禍でも賞与カットが全く無かったです。また社員の
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月23日
事業の強み:外食産業全般に言えることですが、その分野(和食・洋食・ファストフード
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回答者: 女性/ 店員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
事業の強み:安定してる事業の弱み:退職者が多い事業展望:
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回答者: 男性/ ストアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
事業の強み:飲食なので、常に需要
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月01日
事業の強み:固定客がいる分、そこが強みではある。事業の弱み:二番煎じが多く、いず
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年10月11日
事業の強み:安い商品のため不況でもなんとかなる。日常食なので常連
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回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

1.7
口コミ投稿日:2020年07月27日
事業の弱み:所詮二番煎じに過ぎな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】色々教えてもらえることは良いのだが、忙しすぎ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年01月30日
仕事内容:事務作業は基本的に労働時間として計算されません。仕組み上申請出来ますが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】人が足りない時など一緒に店舗に立つことがよく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
仕事内容:ブロックマネージャーまでは店舗で調理を行いながら店舗の運営をしていくの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
仕事内容:店舗での入店の頻度はエリア人員次第です。アルバイトが少ない店舗に配属さ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
雇用の安定性:入口は広く開いている印象。余程のことがない限り入社はしやすいと感じ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】ほぼなし。部長(地域担当部長)とかになるとほ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【個人の裁量】店の取り組みやアルバイトの教育については裁量はほぼ100
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
会社の安定性:インバウンドにも強く売上は顕著に伸びている。基盤が安定しており将来
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
仕事内容:店舗回しだけではなく、シフトの作成、発表、アルバイトの面接、契約、店舗
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】ほぼないです。せいぜいエリアマネジャーくらい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:退職率がかなり高めの為、誰でも受け入れてもらえるので、我慢できれば
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
雇用の安定性:配属エリアによるのかもしれないが、辞める社員も結構いる。労働時間の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月09日
会社の安定性:『飲食業界』はツラい、休みが少ない、大変!というイメージを持たれて
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回答者: 男性/ 飲食サービス/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2021年04月12日
事業の強み:現場の声が直行で届くようになってほしい。事業の弱み:正直、牛丼がメイ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月24日
事業での社会貢献:会社に相当追い込まれながら仕事をしているので、ユーザーが納得出
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年11月16日
仕事内容:新商品が出るスパンが早いため、社員アルバイトとも長期休暇をとると、流れ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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