ハマキョウレックスの成長・働きがい（3ページ目）

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株式会社ハマキョウレックスの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ハマキョウレックスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを728件掲載中。ライトハウスは、株式会社ハマキョウレックスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】社員の取り組み事項は、自分の考えだけで

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】お客様・担当先自分の対応している先から

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

働きがい：自分の担当社から、依頼事項・対応相談等担当者に依頼事項があります。自分

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

教育・研修：会社の組織が、取引先の意向・具体的対応内容について、上司が経営者の考

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】正社員は１年間に最低１回は、会長・社長

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】周りへの相談のしやすさを実行することは評価

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

働きがい：お客様の依頼事項について、上司に相談・報告せず、担当者の考えだけで履行

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

働きがい：仕事のやりがいについて気になる点は、取引先から指示・依頼を受けた時は、

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

成長・キャリア開発：お客様からの依頼事項について、自分の考えだけで対応することは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月02日

教育・研修：教育・研修制度の体制を確立していますので、取引先からの依頼・希望した

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

教育・研修：社内勉強会の内容・対応方法等、具体的に説明を受け、どうして自社の意向

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

働きがい：仕事のやりがいについて良いと感じることは、自分の担当先の会社から、指示

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】周りへの相談をすることはメリットのあること

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

成長・キャリア開発：仕事に対し気になる点は、自分の取引先方対応・指示事項と履行に

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

働きがい：【目標の決め方】目標の内容・具体的指示事項について、対応方法・お客様に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

教育・研修：自分の考え・自分の担当者から相談・依頼事項が合った時は、必ず上司に相

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

教育・研修：社内勉強会は、毎月担当取引先の勉強会の履行を行いますので、必ず参加し

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

働きがい：【目標の決め方】目標の内容は、上司から報告・説明があります。説明を受け

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

教育・研修：【周囲からのサポート】周囲からのサポートは、必ず上司に報告・相談し、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月02日

教育・研修：教育・研修制度については、契約した取引先の意向・体制を自社の上司が体

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

教育・研修：周囲からのサポートの説明・依頼・指示があった場合は、自分の考えで対応

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

教育・研修：周囲からのサポートを頂いた内容は、必ず上司に報告・相談し、具体的指示

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

働きがい：仕事のやりがいは、契約先の業務管理・販売・送信委託先を履行させて頂いて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

働きがい：お客様の意向に従い、履行することが会社の方針ですので、契約会社のご支援

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】全く感じない家賃補助もどんどん減らさ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】パートさんとコミュニケーションをとら

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口コミ投稿日：2019年07月02日

成長・キャリア開発：御客様からの相談事項について、必ず上司に報告相談し、具体的指

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】毎月一回本社にて勉強会を行っており全国のセ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

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口コミ投稿日：2015年08月01日

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会社名	株式会社ハマキョウレックス
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	http://www.hamakyorex.co.jp
所在地	静岡県浜松市南区寺脇町1701番地の1

従業員数	810名
連結従業員数	4831名
設立年	1971年
代表者	大須賀　秀徳
上場年	1997年
平均年収	467万円
平均年齢	42歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハマキョウレックス 3.5 口コミ(728件)
2		株式会社近鉄エクスプレス 3.3 口コミ(581件)
3		株式会社サカイ引越センター 3.1 口コミ(2661件)
4		トランコム株式会社 3.1 口コミ(953件)
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