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株式会社日立ハイテクの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 財務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月10日
女性の働きやすさ:育休産休取りやすいので、そのような面では働きやすいと思う。ただ
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回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ QA/ syainn

5.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい忙しい時にも取りにくくはない。休暇も多い感じで
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月20日
女性の働きやすさ:普通。悪くは無いと思います。女性の管理職の登用は積極的に進めて
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回答者: 男性/ 経理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月17日
女性の働きやすさ:女性は多いし、管理職もいるため、働きやすいのではないか。オフィ
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回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月30日
女性の働きやすさ:いわゆる主婦でも働きやだとすい会社だと思います。制度はあり運用
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回答者: 女性/ 財務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月07日
女性の働きやすさ:総合職の女性社員自体が少ないため、疎外感を感じる場合があるかも
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回答者: 女性/ 購買・資材調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月05日
女性の働きやすさ:女性管理職はあまり多くない。育休や産休は取りやすと感じる。産休
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月10日
女性の働きやすさ:女性の総合職の人数分が少なくて、管理食に登用されやすい。全社を
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回答者: 回答なし/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年03月17日
女性の働きやすさ:女性は働き方などの面で比較的優遇されていると感じる。マネージャ
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回答者: 回答なし/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2022年12月10日
女性の働きやすさ:男性が多い会社ですが女性に気を遣う雰囲気があるので、女性の労働
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回答者: 女性/ 翻訳/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用には積極的。子育てとの両立ができるよう、リモー
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回答者: 女性/ 英文事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月29日
女性の働きやすさ:あまり詳しくはありませんが、役職のある女性も少数いらっしゃって
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月09日
女性の働きやすさ:女性は少ない印象がある。近年少しずつ増えてきているようだが、育
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3.6
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:分からないが働きやすいのではないかと思います... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ Finance/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:部署や上司によりますが、女性の登用については公平公正であった... 続きを見る
3.3
東京都渋谷区幡ヶ谷2丁目44-1
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 医療機器/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 組立 検査/ 派遣社員(請負)
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:営業は厳しいですね。オペの立ち会いもあるので、スケジュールの... 続きを見る
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