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株式会社武蔵野銀行の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
433万円200~950万円112

(平均年齢29.1歳)

回答者の平均年収433万円
回答者の年収範囲200~950万円
回答者数112

(平均年齢29.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
443万円
(平均年齢28.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
414万円
(平均年齢28.5歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
392万円
(平均年齢30.9歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳419万円560万円43
30~34歳483万円790万円25
35~39歳578万円950万円13

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社武蔵野銀行の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
総合職の場合は最速8年目で管理職に上がって年収700万円程度、11年目で課長職になり900~1000万円程度。
賞与は年二回で、前期の個人の実績(考課)によって決まる。

評価制度:
勤続年数、資格等によって昇格が決まる。近年人事制度改革を進めていくという話もあるが、まだまだ年功序列の文化は根強く残っていると感じる。

口コミ投稿日:2024年02月10日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業店/ 特になし

2.5
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 5万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:金融業界の会社ですが、役職に就くまではそれほど給与水準は高くないです。
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口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与制度は特に変わったところのない、昔ながらの普通のものと感じます。月
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口コミ投稿日:2023年03月31日

回答者: 女性/ 金融事務、金融管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 1万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 72万円
給与制度:一般職層・パートは驚くほどに給与が低い。その辺で張り出されているアルバ
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口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 男性/ 金融事務、金融管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
363万円 24万円 2万円 20万円
年収 363万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
賞与:資格給と仕事に張り付いている職務給から成り立っており、職務給のウエイトが大
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 男性/ 金融事務、金融管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
363万円 24万円 2万円 20万円
年収 363万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
年収・給与の満足点:役職定年になってしまうと一般企業より収入面で厳しくなり、定年
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口コミ投稿日:2023年07月11日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業課/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 3万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 122万円
給与制度:給与体系については並程度。どこも同じであるが年功序列。あとは支店の成績
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口コミ投稿日:2023年09月07日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:石の上にも数年という表現があるように給与体系は若手のうちは大きく上がり
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口コミ投稿日:2023年09月05日

回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 4万円 65万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 65万円
賞与:営業目標に対する達成率評価。5年目以降くらいからは個人目標ではなく支店目標
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 男性/ 金融事務、金融管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
363万円 24万円 2万円 20万円
年収 363万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
賞与:生活保証面の一定パーセントと、実績によるかくさのある上乗せ部分の2階建です
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口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 男性/ 融資課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般行員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 0万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:若手の期間の年収は、年次とともに上がる仕組みとなっている。大体8年程度
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口コミ投稿日:2023年05月21日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:主任になるまでは給料が低い。5年目で一旦年収が上がりました、8年目のタ
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口コミ投稿日:2023年10月09日

回答者: 女性/ 窓口課FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特定職

2.6
口コミ投稿日:2023年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 1万円 40万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:特定職、総合職という区分や、仕事内容により給与体系が変わってくる。特定
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口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 男性/ 金融事務、金融管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
363万円 24万円 2万円 20万円
年収 363万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
昇給・昇進スピード:人により色々な考え方があり、何とも言えないが、一部の行員は異
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口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は昇格のタイミングで年収でいえばそれなりに上がる。昇格は資格試験の
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口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 0万円 0万円 100万円
年収 480万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:良くも悪くも年功序列。半年毎の評価でボーナスはある程度変わるが、毎月の
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口コミ投稿日:2023年03月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総合職

2.8
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 2万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 95万円
給与制度:年功序列。必死に営業目標を追い続けていければ上司はちゃんと評価してくれ
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口コミ投稿日:2023年12月12日

回答者: 男性/ 法人個人営業担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業課/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2023年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 5万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:一般行員は同年代と比べて低いが、管理職まで行くとそこそこもらえる。評価
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支店/ 一般職

3.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 3万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は自身の業績達成度に応じてランク分けされ、A評価の場合、メリットが
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口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 女性/ 特定職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 窓口課/ 一般行員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 1万円 50万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:業務量に対して給与が低い。営業で成績を出してもあまり上がらない。高卒で
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口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:良くも悪くも年功序列。働き続ければ年収は上がっていくが、1年ごとに少し
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口コミ投稿日:2022年05月19日

回答者: 女性/ 窓口課 テラー、FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 20万円 2万円 80万円
年収 340万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:高卒の場合、5年以上勤めて且つ入校時に昇格要件として指定されていた検定
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口コミ投稿日:2022年03月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は昇格に伴い段階的に上がることが多い。裏を返せば昇格しないと給与は
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口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 0万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:入社から7年程度は、多少の昇給はあるものの大きく給与は増えない。その後
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口コミ投稿日:2022年03月25日

回答者: 女性/ リテール営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:年功序列で新卒は7年目にようやく一段階上がる、賞与も問題なく出る。課長
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口コミ投稿日:2022年11月30日

回答者: 女性/ ファイナンシャルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 宮原支店

3.0
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 1万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
賞与:基本年功序列で、資格と支店の成績に左右されます。その為、ある程度業績の良い
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口コミ投稿日:2022年08月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料は5年目で少し上がるが30歳で役職があがるまではほとんど変わらない
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口コミ投稿日:2021年10月23日

回答者: 男性/ 法人・個人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 50万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価制度:基本的に年次と半期に一度設定する考課シートの達成具合による。自分はそこ
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口コミ投稿日:2021年04月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 400万円 40万円 200万円
年収 600万円
月給(総額) 400万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 200万円
給与制度:管理職になるまでの昇格は年1回。その後は人事異動の際に随時昇格。賞与に
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口コミ投稿日:2021年03月11日

回答者: 女性/ ファイナンシャルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:総合職と特定職があるが、特定職は営業もやらさせるのにも関わらず、給料は
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口コミ投稿日:2021年02月17日

回答者: 男性/ 融資営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 融資営業課/ なし

2.8
口コミ投稿日:2021年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 21万円 2万円 16万円
年収 240万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 16万円
給与制度:年功序列営業は結果を出したからと言って給与が特別上がるわけではない。新
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口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は業界水準並だと思います。昇給は管理職がつくまではあまり上がりませ
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口コミ投稿日:2021年12月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合職

2.8
口コミ投稿日:2021年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 2万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 95万円
給与制度:年功序列。長く働いていれば給料も上がるし賞与も増加していく。基本的には
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口コミ投稿日:2022年09月08日

回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与はやはり年功序列なので5年ほど勤務しないと上がらないとおっしゃって
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口コミ投稿日:2021年02月10日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は6月と12月。保有資格によっては手当もあり。営業担当には渉外手当
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株式会社武蔵野銀行の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支店勤務/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年01月10日
福利厚生:退職金制度、財形貯蓄、社員持株会、住宅補助がある。ただし、住宅補助につ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年02月10日
福利厚生:退職金、財界貯蓄、社員持株会あり。家から1時間半以内に通える支店に配属
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給与制度:年俸せいで、その中に賞与も含まれていた。昇給は部署によって異... 続きを見る
3.2
北海道札幌市中央区大通西4丁目1
金融・保険・銀行
回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:昇給は余程の成績を上げない限り基本的には3年毎くらいの間隔で... 続きを見る
3.2
東京都千代田区内幸町1丁目1-5
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ バックオフィス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:年功序列色を薄めるよう制度を変えつつある。これから入社される... 続きを見る
3.1
新潟県長岡市大手通2丁目2-14
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:3年ごとに昇級。年収300万円から始まり、昇級ごとに約100... 続きを見る
2.9
愛媛県松山市勝山町2丁目1
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:手当はしっかりしている。昇給はタイミングもある。... 続きを見る
3.0
東京都港区南青山3丁目10-43
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:賞与は6月と12月で4ヶ月分支給される。評価制度:頑張ればそ... 続きを見る
3.0
大分県大分市府内町3丁目4-1
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 銀行員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:良くも悪くも年功序列。ただただ年齢を重ねた人間が上層部に多く... 続きを見る
3.3
広島県広島市中区紙屋町1丁目3-8
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 事務スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:最低賃金くらいのレベルでした。私はパートで扶養内で働くことを... 続きを見る
3.3
埼玉県さいたま市浦和区常盤7丁目4-1
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 融資課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:給与に不満を持つものは多い。賞与が少ない。昇給も2000円等... 続きを見る

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