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積水ハウス梅田オペレーション株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップについて】前回の質問と同様です。安定した分、リスク無い
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:マインドを下げない意味で、一過性でなく、定期的に実施することが重要だ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:年に数回と積水ハウスグループのモラルに関わる研修を合わせて実施されて
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:安定した仕事、評価となれば、比較的刺激が少なくなる分、自身の方向性は自
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:時間軸、成果は、自分次第だったので、比較的、自分の時間を作る
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年02月20日
働きがい:アルバイト、パートでは特に働きがいはかん
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回答者: 女性/ インフォーメーション/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2020年09月19日
成長・キャリア開発:他国籍の方とお話ができたことです。会社からはバックアップはな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:海外のお客様が大変多いです。特に必要というわけでは無いですが
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