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株式会社ステップの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
443万円200~800万円44

(平均年齢31.3歳)

回答者の平均年収443万円
回答者の年収範囲200~800万円
回答者数44

(平均年齢31.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
339万円
(平均年齢23.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
472万円
(平均年齢34.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
427万円
(平均年齢28.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳408万円500万円12
30~34歳430万円580万円10
35~39歳525万円750万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ステップの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ チューター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 高校部

3.7
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 28万円 0万円 50万円
年収 490万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
賞与は多い方だと思います。
給与は役職がつかなかい限りゆるやかな伸びです。

評価制度:
定量的な評価軸は不透明です。定性的な評価や校舎での存在感が昇進のポイントになってくるのではないかと思います。
明確な定量的評価はないので自身で設定してそれをアピールできれば良いと思います。

口コミ投稿日:2023年02月15日

回答者: 男性/ 教師職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 高校受験

3.3
口コミ投稿日:2023年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:多く貰えてると感じています。生徒アンケートや授業力で評価されます。また
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口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:まぁまぁだとおもいますただ先輩方の意見を聞くかぎり限界があるんでは無い
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口コミ投稿日:2023年10月08日

回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:塾業界の中では高い方である。しかし、退職金が前払いがデフォルトのため額
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口コミ投稿日:2024年01月04日

回答者: 男性/ チューター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 0万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:基本給は低めですが、役職に就くと役職手当がもらえます。賞与は比較的多く
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口コミ投稿日:2022年04月05日

回答者: 女性/ 教師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教師

4.6
口コミ投稿日:2022年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 28万円 3万円 90万円
年収 420万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:自分の身分ごとに基本給が決まっている。年次給もあり、年次を重ねると少し
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口コミ投稿日:2021年10月07日

回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新年度に定期昇給があります。賞与は年2回。9月と3月。身分別に賞与テー
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口コミ投稿日:2021年01月15日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 5万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:シニア以上の社員は週に1日の休みになる。月曜日は出社して、補習や教室業
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口コミ投稿日:2024年02月17日

回答者: 回答なし/ 教師職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 27万円 0万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は年次があがるにつれ必ずすると思います。賞与も1年目からしっかり入
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 回答なし/ 教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:能力に応じた給与体制です。評価制度:実力主義となりますがこの仕事が好き
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口コミ投稿日:2022年12月19日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
465万円 30万円 0万円 105万円
年収 465万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:基本、年功序列。賞与に関しては、受験結果によっても左右される。評価制度
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口コミ投稿日:2022年04月30日

回答者: 男性/ 教師職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 高校受験部

5.0
口コミ投稿日:2022年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 97万円
給与制度:生徒アンケートと休日出勤の有無で決定される評価制度:生徒アンケートと休
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口コミ投稿日:2021年11月13日

回答者: 男性/ 教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:塾業界の中では良い方だと思います。安定感があり、コロナ禍でもいつも通り
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口コミ投稿日:2021年11月23日

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:配属先の生徒人数と合格実績次第。評価制度:配属先の生徒人数と合格実績次
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口コミ投稿日:2021年12月23日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 中学部

3.9
口コミ投稿日:2021年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給料は同業種の同職種と比較しても高い方です。賞与も平均程度もらえますし
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口コミ投稿日:2022年12月07日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 5万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 145万円
給与制度:シニア以上になると、業界内ではトップレベルの給与水準となるが、週休1日
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口コミ投稿日:2021年07月23日

回答者: 男性/ 教師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:業界の中では割と良い。基本給はそれほど高くないが、年2回の賞与が業績が
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口コミ投稿日:2022年01月13日

回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 --万円 70万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 70万円
給与制度:教師職は生徒アンケートの結果によってボーナスが変わるらしいです。事務職
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口コミ投稿日:2023年03月11日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:レギュラー、ミドル、シニアなどランクによって昇格するシステムだった。ラ
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口コミ投稿日:2020年11月12日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 --万円 --万円 --万円
年収 410万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列でした。毎年上がる評価制度:主に覚えていないそれくらい曖昧だが
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ミドル教師までは比較的簡単に昇格できるが、シニア教師への昇格は本人の努
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口コミ投稿日:2018年07月24日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】身分ごとに査定される内容が決まっているの
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:査定は複数の方々によってなされるので、特定の誰かの思惑で査定が左右され
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年次加算が必ず起こるので、長く働いた経験は能力とは別にきちんと評価され
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口コミ投稿日:2018年07月24日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】賞与も給与も。身分ごとに決められており、基本的に年度
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:あらかじめ評価項目が会社側から示されており、賞与等から、自分がどのよう
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口コミ投稿日:2020年10月08日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 高校受験/ ミドル

3.8
口コミ投稿日:2020年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 38万円 --万円 --万円
年収 530万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:認定テスト、授業アンケート、研修など、さまざまな評価基準があり、人間関
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口コミ投稿日:2019年12月08日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】同業の中ではなかなかの水準。一般社員でも勤続5年もす
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口コミ投稿日:2022年03月26日

回答者: 女性/ チューター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:教育業界なので、年度末がほかの会社とは異なります。賞与もあります。大手
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口コミ投稿日:2016年02月14日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒入社して3年くらいの昇級はかなり早く、3年目には基本給が5万近く上
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他の塾講アルバイトに比べるとそんなに高くはないが、半期ごとに時給が安定
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株式会社ステップの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日:2023年10月08日

回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:塾業界の中では高い方である。しかし、退職金が前払いがデフォルトのため額
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回答者: 男性/ 教師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月23日
福利厚生:退職金は毎月前払いで、実質手当てのような扱いで月給の底上げをしている印
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:公平人事で学閥・派閥は一切なく、頑張っている社員を見逃さずに... 続きを見る
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
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