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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月04日
入社理由:ITプロジェクトを横断的に管理監督する部署からのオファーがあり、そこで
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:ITフロンティア時代の名残と思われますが、プロジ
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回答者: 男性/ Project Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ EAS

3.5
口コミ投稿日:2022年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:業績評価の公平性は昔に比べるとだいぶ改善されたと
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回答者: 男性/ ブリッジエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:私は期待通りの場所に入ることができたが、部署によ
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回答者: 女性/ サポートエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社直後に色々な研修があったが、もう少し技術研修
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回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は親会社が異なっていたため、現状とはギャッ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CBO/ エンジニア

2.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分が思っていた以上にインド本社のの影響が強いこ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には案件の内容も自分の経験にある程度合って
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回答者: 男性/ ソリューションエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年06月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に無かった。強いて言えばプロジェクト毎に色が全
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:手取り給料はよく見えるが、福利厚生やボーナスとあ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Hybrid Cloud/ エンジニア

3.6
口コミ投稿日:2023年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:有給の少なさとボーナスの低さ。会社説明での謳い文
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:外資という事を全面に押し出しているが部署によって
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:個人的には良いギャップだったのが、外資にしては合
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回答者: 女性/ ITコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:合併前に入社していたのでギャップは多い。TCSと
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:SIerとして働きたい方にはおすすめ。外資系でバ
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回答者: 女性/ ITコンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:スピード感はあまり感じられず、部署によりグローバ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:もともと、SEになりたかった訳ではないので、ギャ
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回答者: 男性/ DM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:統合前のシナリオ通りには行かず、ビジネス拡大はし
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回答者: 男性/ ディベロッパー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップは他になく、コロナ禍で、インド
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:英語を使用したかったが、でき
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:インドの多くの事例から最新テクノロジーを学べると
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回答者: 男性/ engineer/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社の技術力はもう少し高い
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

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入社理由・入社後の印象:【入社時の期待】ブリッジエンジニアとして日本とインドを繋
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回答者: 男性/ presales/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:にほんきぎょ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
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回答者: 男性/ プロジェクトマネジャー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署配属は運ゲーの要素が強かった。ただし部署移動
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回答者: 男性/ サービスコンサルタント/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ Eビジネス事業部/ なし

3.7
口コミ投稿日:2020年06月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:業種柄、給与水準はもう少し急角度で上がっていくも
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年09月30日
入社理由・入社後の印象:入社を決めた理由:海外で働きたい、マルチナショナル環境で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年09月30日
入社理由・入社後の印象:入社後に感じた気になる点:新卒採用を積極的にしておらず中
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前からホワイトだと思っていたが、思っていた以
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回答者: 男性/ se/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはとく
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回答者: 男性/ 翻訳/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:いろいろな人と仲良くなれるかと思っていましたが、
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回答者: 女性/ PMO/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありませ
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