Item: 関西電力株式会社
Rating: 2.9
Author: 女性 / 営業系（営業、MR、営業企画 他） / 退職済み / 非正社員

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：eo光の営業をやっていましたが、上司によって指導方法が全くことなるので

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人の仕事が多かったか

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】派遣なので、キャリアアップ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】商品説明などそれぞれに違いが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】新商品が出るのと、システムが変わると不

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】仕事をしていた時期は、かなり会社の伸び

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】派遣ですが、かなり自由にやらせて頂

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：かなり、研修に力をいれており、とてもくわしく教え

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：派遣社員でも正社員並みの仕事をさせてもらえる。仕事の内容は複雑だが、か

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】関西電力株式会社時代には、研修等なくいきなり配

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成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】あくまで派遣の域を越えられ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

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働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】まだ立ち上がって数年の子会社だった

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成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】派遣という立場なので何もで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】仕事が完成すればいい感じだったの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】仕事内容が決まってたので社員ではな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】社員教育はきっちりされていたので資格から色々充

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】周りが人の事を気にしたり干渉がなかったので仕事はしやす

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】働きやすいところでした。仕事の分別がきっちりされて

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップできる人は予

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】安全が第一なので新しい事をして危険

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】非常に働きやすい。会社全体がセカセカしていないので

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】過程を重視する風土。特にノルマも

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感の大きさ】庶務をたんたんとしているので、あまり仕事での達成感は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】１００名くらい在籍する庶務担当を

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】電気代をまけろと言われて、できないと応えたら、激

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人での業務が多い。現在は、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】電気を希望されるお客さんに送電することやらされ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】上司の業務が忙しくなければ、実現までは

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】新しいことはチャレンジに不向き

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】顧客のクレームや苦情電話や応対で辛抱

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】停電でお客さまが困っておられた際、駆けつけ応急

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】非常に大きい。個人の成績があってこそ今の会社の存

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】やりがい:電力の安定供給厳しさ:お客さまが離脱

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【実績に対する評価・報酬】実績がよければ、給料（成果指標手当て）がアッ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	関西電力株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.kepco.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区中之島３丁目６－１６関電ビルディング

従業員数	18141名
連結従業員数	31961名
設立年	1951年
資本金	489320百万円
代表者	森本孝
決算月	3月
上場年	1951年
平均年収	791万円
平均年齢	43.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		三井物産株式会社 3.8 口コミ(1112件)
2		株式会社ベルパーク 3.6 口コミ(2108件)
3		双日株式会社 3.6 口コミ(649件)
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(3.1)	DSP株式会社口コミ(1594件) 平均年収（正社員） 319 万円残業時間（月間） 17 時間
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