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大光電機株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 受発注業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月19日
組織体制・コミュニケーション:会社の組織体制は縦割りではないと思います。各種研修
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回答者: 女性/ 受発注業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月19日
企業カルチャー・社風:社是、経営理念、行動規範等をまとめた「DAIKO WAY」
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月22日
企業カルチャー・社風:昔ながらの会社という感じ。入社して基本的なことは教えてくれ
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回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月01日
企業カルチャー・社風:朝礼の前にラジオ体操、社是や経営理念の唱和を未だにしている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】同じ課の人達は分からないことは教え合う
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回答者: 男性/ 準社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.6
口コミ投稿日:2020年08月13日
企業カルチャー・社風:数十年前に会社を立て直した現社長が設定した「社員の心得」的
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月20日
組織体制・コミュニケーション:アットホームな雰囲気でした。上司や社員に分からない
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