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丸全昭和運輸株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月19日
女性の働きやすさ:現場には女性は基本的に長期間配属されない。やはり大卒の職員であ
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回答者: 男性/ 貿易事務、通関士、国際関連業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月02日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思いません。人数も実績
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回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.2
口コミ投稿日:2024年03月09日
女性の働きやすさ:私の知る中で女性管理職は
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は少しずつ増えているように思うが、やはり管理部
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月20日
女性の働きやすさ:現場が伴う営業所では女性は働き難いと思います。そのため本社や東
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月13日
女性の働きやすさ:産休、育休は取れるし、戻って働く女性は多いように思う。(逆に男
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月29日
女性の働きやすさ:現場が多い会社なので、営業所によってはトイレが遠いなど女性にと
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月23日
女性の働きやすさ:女性は本社に配属されることが多いのではないか。現場仕事はどうし
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月12日
女性の働きやすさ:育児休暇を取得して戻ってくる人や育児短時間勤務をしている人もい
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月28日
女性の働きやすさ:部署によるが、産休を取得して復帰している人が今はほとんどなので
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
女性の働きやすさ:世間の流れに沿って、近年ようやく育休や産休制度が整備されました
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の働きやすさ:業者がら、まだまだ男性に男性の社員比率は高い為、その点は気にさ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
女性の働きやすさ:昔と比べると、長く勤務する人が増えてきています。それだけ、風通
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の働きやすさ:産休、育休制度も整備されており、場合によっては期間の延長も認め
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年12月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性社員も現場、広域異動をさせるべき。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年12月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】特になし。基本的に女性
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年07月13日
女性の働きやすさ:女性が働きやすいと感じる制度等は一切ない。しかし女性はきつい仕
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2021年01月06日
女性の働きやすさ:女性で働いている方もいます、職業柄男性が多いですが、女性の活躍
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