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三井不動産ビルマネジメント株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
新卒入社

回答者: 女性/ インフォメーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ビジネスソリューション事業推進本部/ 受付スタッフ

2.8
口コミ投稿日:2024年01月16日
働きがいを感じるポイント:インフォメーション業務でしたので、やはりお尋ねに来られ
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回答者: 女性/ インフォメーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ビジネスソリューション事業推進本部/ 受付スタッフ

2.8
口コミ投稿日:2023年11月23日
働きがいを感じるポイント:いろいろ良い現場もあると思いますが、私の行った現場は閑
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月17日
成長・キャリア開発:接客がやりたいひとにとってはいいと思います。キラキラとした場
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回答者: 女性/ インフォメーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ビジネスソリューション事業推進本部/ 受付スタッフ

2.8
口コミ投稿日:2023年11月23日
仕事を通して身につくスキル:入社時のマナー研修などがしっかりしているので、これか
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回答者: 女性/ インフォメーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ビジネスソリューション事業推進本部/ 受付スタッフ

2.8
口コミ投稿日:2023年11月23日
仕事の裁量権:裁量権は上の役職になればあります。そしてそれは入社した年月等に限ら
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回答者: 女性/ アウトソーシング事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
仕事の裁量権:契約社員だったたため、正社員以外は同じ扱いでした。幅広い年代の方と
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回答者: 女性/ アウトソーシング事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月07日
成長・キャリア開発:資格手当てもなく、キャリアアップは特に見込めないかと思います
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
成長・キャリア開発:丁寧な接客を極めたい方はいいと思います。おもてなしや仕草は身
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月01日
成長・キャリア開発:接客を極めたい方は向いてると思います。ただコロナ禍ということ
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月09日
成長・キャリア開発:成長キャリアはほぼない。給料も上がらなければやってる事も変わ
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月18日
成長・キャリア開発:5年の契約社員であるからかもしれないが何か伝えたいこと、思う
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回答者: 回答なし/ 受付/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月28日
成長・キャリア開発:資格は、英語に特化していると優
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月24日
成長・キャリア開発:接客スキルは身についたと思います。また色んなバックグラウンド
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