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いすゞエンジニアリング株式会社の成長・働きがいの口コミページです。いすゞエンジニアリング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを54件掲載中。ライトハウスは、いすゞエンジニアリング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月05日

成長・キャリア開発:
部署によると思いますが、設計だけでなく社内(設計他部・工場・試作)・社外(サプライヤ)との調整業務も経験できます。限られた部品ではありますが設計者として一通りのサイクルを経験できます。ただし、やる気と実力を見せなければ、いつまでも身になる仕事は任せてもらえません。

異動は基本的にキャリアを考えて行われると思いますが、使えないと判断されてこれまでと関係のない部署に異動となることもあり得ます。

働きがい:
設計者として、自発的に考えて行動できる(したい)人にはよい環境だと思う。やらされ仕事しかできない人にはつらいと思う(最初は指示通りでよいと思うが)。

設計したものが形となり道路を走り人の役に立つことを考えると、素晴らしい仕事だと思います。

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 部品設計部/ チームリーダー

2.3

口コミ投稿日：2023年11月29日

成長・キャリア開発:資格取得手当なし、新卒のみOJT制度あり、通信教育修了後にご

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年06月04日

成長・キャリア開発:よくわからない働きがい:考えたものが

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：仕事が多いため、みなそれぞれの業務を持つため、自分の意見を製品に反映し

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年01月31日

働きがい：設計専門の会社ではあるが、設計だけをやってはいない。他の企業の設計部署

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年11月10日

教育・研修：社内には教育・研修のスペシャリストはいないので、ちょっと困りますね。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年11月10日

教育・研修：親会社の研修・教育は新入社員の時のみ合同で受けることが出来ます。その

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3.4

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会社名	いすゞエンジニアリング株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.isuzu-iec.co.jp
所在地	神奈川県藤沢市

従業員数	515名
設立年	1984年
資本金	30百万円
代表者	敞田正
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 営業事務 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修などは充実している。会社で定められた資格を取得したら、報... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 電気系 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格の取得は個人の裁量に任せている。難しい資格であっても、取... (続きを見る)

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