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ジブラルタ生命保険株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。ジブラルタ生命保険株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを4346件掲載中。ライトハウスは、ジブラルタ生命保険株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月03日

女性の働きやすさ:とても、働きやすい環境だと思います。産休はもちろん、育休も確実

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回答者：女性/ 代理店営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年10月23日

女性の働きやすさ:前述の通り女性の数自体が少ないので、営業部に女性1人だけ配属と

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回答者：男性/ MR(代理店営業)/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月06日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用はまだまだ少ないです。一方で実績を出している人

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回答者：女性/ ライフプランコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月18日

女性の働きやすさ:小さい子供を育てているお母さんとしては、休みやすい環境ではあり

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年05月17日

女性の働きやすさ:女性が比較的多いので働きやすいのではないかと感じるが、独身の方

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回答者：男性/ 所長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年06月29日

女性の働きやすさ：研修期間終了後は比較的自由な働き方が認められてるので、女性の方

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月16日

女性の働きやすさ:女性が多い職場で、風通しは良い。学校で活躍出来ないと給与を上げ

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回答者：女性/ ライフプランコンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月12日

女性の働きやすさ:私のいたオフィスは女性所長が8割くらいと多かったです。管理職採

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回答者：女性/ 保険営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月29日

女性の働きやすさ:休暇の取りやすい環境です。が、契約成績が伴わないと、即、給与に

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月25日

女性の働きやすさ:小さい子供(小学校低学年未満)がいる女性は旦那様の収入、時間帯

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年03月15日

女性の働きやすさ:女性もたくさんおりますので、上司によるのではないでしょうか。女

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年07月30日

女性の働きやすさ:どの職種も、性差を関係なく実力で報酬が発生するので女性でも高収

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業所長

4.6

口コミ投稿日：2024年03月21日

女性の働きやすさ:女性も男性も性別に関係なく活躍できる。営業をつきつめてもよいし

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回答者：男性/ 保険営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年02月11日

女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。売れれば日中にどんなことしてもいいから

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回答者：女性/ LC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月23日

女性の働きやすさ:女性の管理職候補はいるにはいるが、ごくごく

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月18日

女性の働きやすさ:女性の管理職は最近特に力を入

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回答者：女性/ LC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月23日

女性の働きやすさ:女性と男性が半々くらいで、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 関西営業本部/ なし

4.3

口コミ投稿日：2023年05月21日

女性の働きやすさ:会社としては女性管理職を増やしたがっているが、多くの女性が管理

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回答者：女性/ 保険外交員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月13日

女性の働きやすさ:営業先によるが学校教員がメインの場合、夕方がメインとなり、子育

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回答者：男性/ ライフプランコンサルタント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ライフプランコンサルタント

3.1

口コミ投稿日：2024年01月20日

女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境だと感じます。女性の管理職もいますし、家事

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月07日

女性の働きやすさ:性別年齢に関わらず全て成果で評価されるので女性だからといって何

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回答者：女性/ 個人営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月21日

女性の働きやすさ:性別は関係なく、実力次第です。管理職にもなりやすいです。産休、

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回答者：女性/ ライフプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

4.9

口コミ投稿日：2023年10月27日

女性の働きやすさ:働きやすい。エリートの半分以上は女性で、男女関係なく稼げる環境

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回答者：男性/ 営業管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月21日

女性の働きやすさ:評価に関して性別は関係ないため、女性の管理職も多く在籍している

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回答者：男性/ 保険/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 課長

4.2

口コミ投稿日：2023年01月14日

女性の働きやすさ:ある程度、子どもが成長していれば働きやすい環境になると思うが小

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回答者：女性/ ライフプランコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年09月08日

女性の働きやすさ:女性の管理職も多いが、仕事がやり易いかと言えば逆。自分の子育て

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回答者：女性/ 営業社員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.3

口コミ投稿日：2023年11月06日

女性の働きやすさ:働く時間は自分で決められるので、お子さんがいる人やシンママさん

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回答者：女性/ ライプランコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年04月22日

女性の働きやすさ:女性でも多くの所長が活躍しています。支社長までは女性がいますが

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回答者：男性/ 保険外交員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月25日

女性の働きやすさ:小さいお子さんがいる家庭のママは働きやすいと思う。必ずしも毎日

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回答者：男性/ LC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月10日

女性の働きやすさ:女性管理職も多く、女性が働きやすい環境かと思う。2.3年ほどで

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回答者：女性/ LC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月22日

女性の働きやすさ:スケジュール管理は自分次第なので、お客様とのアポイントが入って

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月11日

女性の働きやすさ:かなり働きやすいとは思うが実力があればの話

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.5

口コミ投稿日：2023年06月09日

女性の働きやすさ:誰でも働ける。実力主義のため、女性男性関

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回答者：女性/ ライフプランコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月12日

女性の働きやすさ:女性、男性問わず管理職にはなれるし、休

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回答者：男性/ 営業管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月25日

女性の働きやすさ:産休も取れるし、管理職登用もバンバ

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会社名	ジブラルタ生命保険株式会社
業界	金融・保険（生命保険・損害保険）
URL	http://www.gib-life.co.jp/
所在地	東京都千代田区永田町２丁目１３－１０プルデンシャルタワー

従業員数	12137名
設立年	1947年
資本金	75500百万円
代表者	添田毅司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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