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ギャップジャパン株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
教育・研修:入社時にはきちんとした研修があります。ビデオで本社の理念を学び、理念
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2024年03月08日
成長・キャリア開発:研修は当時はあ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月19日
教育・研修:特に売り方を教えてもらう機会がなかった。とにかく声を出せというやり方
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年06月30日
成長・キャリア開発:非常に厳しかったため仕事のスピード、裁量を活かす経験にはなっ
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回答者: 女性/ サービスアソシエイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年10月21日
成長・キャリア開発:さまざまな仕事内容があり、アルバイトでもやる気次第でさまざま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月11日
働きがい:特に売上が上がる時期(クリスマスから年始にかけて)はありえないくらいバ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
教育・研修:入社した際に、社員の方から接客やレジ打ち、締め作業などを丁寧に指導し
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 店舗スタッフ/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年08月11日
成長・キャリア開発:しっかりとしたトレーニング制度があるので、基本を学び実践でき
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:アルバイトからスタッフ育成に携われることはとても良い経験だと思うが、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:アルバイト入社に関しては3ヶ月の研修期間があり、1から手取り足取り教
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:カスタマーに対するアプローチが徹底されているので、しつこく接客すると逆
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:カスタマーのニーズを聞き出しそれに合ったコーデを選んで、ありがとうと満
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【仕事のやりがい】お客様が商品を選んでいるときに自分のアドバイスが決め
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
働きがい:アパレルの仕事は特殊だと思います。衣服は生きるために必要ではあっても、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
教育・研修:入った直後から上司が一名(私の時は女性の方でした)、1日かけて会社に
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回答者: 女性/ スタック/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年10月27日
成長・キャリア開発:アルバイトなのでありませんでした。働きがい:アルバイトに対し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年01月08日
働きがい:やりたい事をやらしてくれる。 自己成長できる会社。実力主義。個性的な社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月06日
成長・キャリア開発:お客様に自分の考えなど参考にしていただけだり、提案したものを
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月06日
働きがい:色々な幅広いお客様が来店しその人その人に合わせたファッションを提供して
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月06日
働きがい:お客様と1対1での接客をすることができます。その時に自分の身につけた知
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年06月12日
働きがい:充つな接客をしてお客さんに感謝されたとき。何か仕事を任されて結果が出た
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】追い抜け追い越せで、常にライバルとの戦いだった。毎日全
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】頑張ったぶんだけ評価してもらえる。大きなミーティング
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】ほとんどない。成長を実感できない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】人を育てる側に立ったとき、自分の成長に驚
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
成長・キャリア開発:自己啓発的な研修があるが、受け身なため、やる気次第。販売力に
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月14日
成長・キャリア開発:店舗やブランドでSV研修などがあったと思います。働きがい:年
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:上司、部下をはじめ様々な人と関わり合い目標に向かって仕事に取り組むこと
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月10日
成長・キャリア開発:SVの方から定期的に研修がありました。困っていることがあると
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年07月04日
成長・キャリア開発:とにかく全てが前向きであり、勢いのあるスピードで物事がすすみ
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ 販売/ なし

3.0
口コミ投稿日:2022年02月07日
成長・キャリア開発:アルバイトであっても1時間毎に売り上げを意識させていたので、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:非常にやりがいがある。 チームとしての意識が強いので、店長からアルバイト
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年05月17日
働きがい:顧客の反応をダイレクトに感じられる点。また、アルバイトでも希望すればV
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年10月08日
成長・キャリア開発:正社員になると色々あると思いますが、アルバイトはなかったです
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やはり毎日お客様と接客していくので、お客様からありがとうと言われた時は
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