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SocioFuture株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 業務企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 金融ビジネス企画部

3.0
口コミ投稿日:2023年08月11日
企業カルチャー・社風:オープンな風土、チャレンジ精神、多様性の3つがDNAとして
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月28日
企業カルチャー・社風:本部系の職場の雰囲気は全体的に穏やか。アグレッシブな人やパ
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
企業カルチャー・社風:風通しがよい社風であり、経営陣と直接面談する機会が一年に一
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回答者: 女性/ 管理者候補/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月13日
企業カルチャー・社風:ベンチャー企業と謳っているが、社内ではあまりベンチャー気質
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月15日
企業カルチャー・社風:毎年部署名が変わったり、略称が変わったりするため覚えるのが
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月04日
組織体制・コミュニケーション:社長のことも、さん呼びで、社内の人を肩書きで呼ぶこ
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回答者: 男性/ コールセンター運営管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター/ 運営

3.2
口コミ投稿日:2022年04月11日
企業カルチャー・社風:銀行の業務委託ならでは組織体制・コミュニケーション:社員同
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月15日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはありますが、それゆえ名前の後ろに役職名をつけ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月11日
企業文化・社風・組織体制:風通しが良いとよく言っているが、全くそう思わない。言い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
企業文化・社風・組織体制:休憩時間の管理が極めてルーズなため昼休みを2時間取得し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
企業文化・社風・組織体制:スピンアウト当初はリストラ会社から脱却し成功しようと勢
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:比較的オープンな環境が提供されているが余計な事を言うと
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回答者: 女性/ モバイル業務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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大阪府大阪市浪速区難波中三丁目6番3号T4BLDG OSAKA 7F
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東京都新宿区西新宿1丁目25-1新宿センタービル 44F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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