回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 15万円 | 0万円 | 20万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 15万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
給与制度:
頑張れば頑張るだけ評価をしてもらえるが、大幅に給料アップは見込めない。
インセンティブ制度を導入されたのは良かった。
評価制度:
いい意味でも悪い意味でも実力主義。
長年働いていても、新卒と給料がほぼ変わらないスタッフがいたりする。
頑張れば頑張るだけ評価をしてもらえるが、大幅に給料アップは見込めない。
インセンティブ制度を導入されたのは良かった。
評価制度:
いい意味でも悪い意味でも実力主義。
長年働いていても、新卒と給料がほぼ変わらないスタッフがいたりする。