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株式会社ランテックの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ランテックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを522件掲載中。ライトハウスは、株式会社ランテックへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 現場/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月20日

企業カルチャー・社風:大きな店ところでは業務も多岐にわたり業務間で格差も発生する

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回答者：男性/ ドライバー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年08月08日

企業カルチャー・社風:お客様を大事にする、従業員を大事にする会社である。仕事が忙

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回答者：男性/ 運転手/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月05日

企業カルチャー・社風:挑戦というより淡々と仕事をする感じ事故をしないように規定時

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回答者：男性/ 運転手/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月27日

企業カルチャー・社風:周りフォローは自分から細かく聞いたりお願いしないと無いです

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回答者：男性/ 支店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月27日

企業カルチャー・社風:各種ハラスメントに関する相談窓口組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 仙台支店/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2022年03月09日

企業カルチャー・社風:前よりはマシになったが軍隊のような雰囲気組織体制・コミュニ

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年10月30日

企業カルチャー・社風:昔ながらの体育会系。服装、髪型など見た目、などをとても気に

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

3.0

口コミ投稿日：2023年01月07日

企業カルチャー・社風:基本的にコミュニケーション能力が高い人が多い（毎日お客と話

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年10月28日

企業カルチャー・社風:社風。。。昭和の体育会系な感じ。大きい声出せば良いと思って

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回答者：男性/ 運転職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年07月19日

企業カルチャー・社風:軍隊形式な社風組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミ

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回答者：男性/ 湘南支店/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年11月19日

企業カルチャー・社風:雰囲気は良くありません。組織体制・コミュニケーション:コミ

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回答者：男性/ 大型ドライバー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2023年04月18日

企業カルチャー・社風:朝礼などはかなり気合が入っている。朝からみんなで社訓を復唱

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回答者：男性/ 商品管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 京浜支店

3.0

口コミ投稿日：2021年10月02日

企業カルチャー・社風:体育会系　ドライバーはオラオラ系が多い組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 在庫管理/ 主任

3.7

口コミ投稿日：2023年05月22日

ダイバーシティ・多様性:海外からの研修生が現場で働いていたりするので、多様性はあ

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回答者：男性/ 商品管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月07日

企業カルチャー・社風:働く支店次第だと思うがあまり風通しが良いとは感じない。組織

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回答者：男性/ 運転手/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年05月10日

組織体制・コミュニケーション：運転手職、商品管理職、事務職と３部署ありますが、部

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回答者：男性/ 運送/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月11日

組織体制・コミュニケーション:上司は人によりけりだか、私の場合はとても恵まれてい

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回答者：回答なし/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月09日

組織体制・コミュニケーション:割と話しやすいと思う意見を聞いてくれたりはしていた

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

企業文化・社風・組織体制：運送業にしては、ボーナスが高い方で、組合がしっかりして

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

企業文化・社風・組織体制：ドライバー同士の仲は良いけど、古い体質で提案や苦情もす

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回答者：男性/ 商品管理職/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 商品管理職/ 一般社員

2.2

口コミ投稿日：2022年09月06日

企業カルチャー・社風:現場の平社員やドライバーの方はいい人が多い。組織体制・コミ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

企業文化・社風・組織体制：現場のドライバーや作業員はいい人ばかりで和気あいあいと

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

企業文化・社風・組織体制：繁忙期や物量が多い日には誰しもが自分の事だけで精一杯の

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年09月25日

企業文化・社風・組織体制：転職して3年足らずの私は、TWI-JI（仕事の教え方）

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：田舎の個人企業と違って、ちゃんと社会保険だの、住民税だ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年09月25日

企業文化・社風・組織体制：製造業の経験者でしたので、作業マニュアルが重要でしたが

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年09月25日

企業理念の浸透：私個人的にはノーです。言葉は良いが、言ってる事とやってる事が違う

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】与えられた配車をこなせば問題ないか

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：個人の能力に開きがあり仕事量に差がある。真面目な人間ほ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】当たり障りなく、与えられた仕

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：誰でも出来る仕事ではある。特に細かいところは求められな

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業理念の浸透：社是社訓は非常に素晴らしい。言っていることは至極まともで理想はた

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】働きやすくないが、仕事はいたって単

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：挨拶、みだしなみ、だけはまずまずちゃんとしてるかなあと

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業理念の浸透：品物を入荷した状態と同じ状態で納品するようよびかけているところは

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会社名	株式会社ランテック
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	http://www.runtec.co.jp
所在地	福岡県福岡市博多区古門戸町4-26

従業員数	3049名
設立年	1961年
資本金	519百万円
代表者	山中一裕
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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