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タマホーム株式会社の平均年収は495万円、年収範囲は190～1260万円です（202人の正社員の回答）。

タマホーム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを242件掲載中。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:実力主義、売れれば給与は増えます。歩合は結構もらえるので、そのてんはい

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業に関しては、昇給の機会はあまりないが歩合で稼いでいける。あと、地域

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:入社後10棟の契約が取れるまではインセンティブとして貰える金額は一律で

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:営業しかわからないが、営業評価は毎月の受注目標を全国一覧で確認で

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:中途は受注して歩合で貰える額の方が多いのでボーナスの金額にはさほど気にして

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:細かいランク付けがある。店長、係長、主任など役職の他、接客経験者、住

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約を取らないと収入が上がらない。各種手当などは良いと思う。売上が良い

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回答者：女性/ 金融/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.7

口コミ投稿日：2024年01月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	28万円	3万円	200万円

年収	560万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	200万円

給与制度:ボーナスはかなり良い過去最高益で6ヶ月分支給されている評価制度:当然、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	0万円	80000万円	100万円

年収	1000万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	80000万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与は営業職の場合は実績に対して十分な歩合を頂いていると思います。評価

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:固定給は低い、歩合でどれだけ稼げるかだと思います。評価制度:実力主義で

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:実力主義で制限はない評価制度:完

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1980万円	123万円	0万円	300万円

年収	1980万円
月給（総額）	123万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:成績がすべて評価制度:成績

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

給与制度:営業は基本給+歩合給があり、役職が上がらないと固定給は増えない。契約を

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	25万円	0万円	300万円

年収	600万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:基本給は低く、歩合がほとんどで契約がない社員は生活がかなり厳しい。評価

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	22万円	0万円	65万円

年収	260万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	65万円

給与制度:昇給、賞与、各種手当など評価制度

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回答者：女性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年08月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:営業は毎月のノルマをこなしていれば、努力に見合う額をもらえると思います

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回答者：男性/ 工務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 首都圏

4.5

口コミ投稿日：2022年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給与は年功序列で同業他社に比べればやや低めにはなっている。営業職や工務

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業の場合、賞与は自分の売上次第になります。支店ごとで予算を達成すると

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	13万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	13万円

給与制度:契約が取れることが前提にはなるが、やればやるほど給料は貰える。評価制度

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	60万円	0万円	500万円

年収	1200万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	500万円

給与制度:実力主義ではあるが、給与形態が明確なため、自分の目標を立てやすい。昇給

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	45万円	8万円	180万円

年収	720万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	180万円

給与制度:営業はほかの部署よりも比較的給与はよい。とはいえすべては営業成績次第。

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 営業職

2.5

口コミ投稿日：2022年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:住宅手当が地方に飛ばされた一人暮らしの人にはでないのに実家に住んでいて

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	45万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	45万円

給与制度:資格手当賞与2回昇給評価制度

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

2.7

口コミ投稿日：2024年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	24万円	4万円	80万円

年収	350万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	80万円

給与制度:賞与は支店ごとに変わります。支店ガチャは大分あります。新卒の時点で売り

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	0万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:営業は完全に歩合制となり1000万円の高収入を見込める。自分次第で成果

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	25万円	5万円	60万円

年収	370万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:店舗により大幅に異なるため配属店にて給与が決まる。評価制度:下になれば

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	0万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:新卒は給料が高めに設定されている分歩合がかなり低い。ある件数を超えると

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回答者：女性/ 営業課/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給年１回、賞与年２回評価制度:完全に実力主義。年齢などはほぼ関係なさ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒が1番基本給が高い。受注すれば低くなりその代わり歩合が出る。営業は

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ボーナスは、会社の業績が良ければ多く出してくれる。何年業績を伸ばしたい

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	0万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:新卒は歩合給が低く設定されている分基本給は高めに設

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回答者：男性/ フォームファイン/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フォームファイン/ 係長

3.8

口コミ投稿日：2022年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	31万円	6万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給与と賞与（年２回）がありますが、営業は実績に応じたインセンティブがあ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:インセンティブがつくが、契約のキャンセルなどあれば翌月の給料から差し引

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:歩合制がやはり大きい。支店の営業トップで月3.4棟アベレージで契約取る

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.5

口コミ投稿日：2020年12月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	270万円	50万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	270万円
残業代（月）	50万円
賞与（年）	50万円

給与制度:新卒は、入社してから10棟契約になるまでインセンティブが少ない。貰えな

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給与制度:給料は残業代がでまかなっている感じです。普通の基本給だけでは... 続きを見る

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株式会社PGSホームの年収・給与

2.8

大阪府大阪市東成区東今里２丁目１－８

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:月初めにはスタートダッシュ賞、新人には新人賞など社員全員がイ... 続きを見る

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旭防災設備株式会社の年収・給与

3.7

東京都世田谷区瀬田１丁目２２－１９モンド商事ビル１５　３Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:基本給はあまり高くない。住宅手当、家族手当もあるが資格を取る... 続きを見る

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注文住宅の工務職◆年収1000万円超え多数/出産祝金MAX50万円/19時には退勤可/出張ナシ

正社員

月給19万6000円～47万9000円＋歩合給＋賞与　★平均年収684万円 47都道府県にある店舗のいずれか　※転勤のない働き方も選べます！

会社名	タマホーム株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.tamahome.jp/
所在地	東京都港区高輪３丁目２２－９タマホーム本社ビル

従業員数	3396名
連結従業員数	3538名
設立年	1998年
資本金	4310百万円
代表者	玉木伸弥
決算月	5月
上場年	2013年
平均年収	644万円
平均年齢	38.8歳
※ 一部、四季報データ参照

タマホーム株式会社の平均年収は495万円、年収範囲は190～1260万円です（202人の正社員の回答）。

タマホーム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを242件掲載中。

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3791件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1044件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

(3.6)	株式会社一条工務店口コミ(2890件) 平均年収（正社員） 454 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業 / 主任給与制度:成果を上げることができれば、それに見合った給料は貰える。すべ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社メノガイア口コミ(1894件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:成績に応じて給与はあがるので、給与アップを目指す点については... (続きを見る)

(3.4)	新生ホームサービス株式会社口コミ(1848件) 平均年収（正社員） 462 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与制度は２種類あり固定給と歩合制を選択することができます。... (続きを見る)

(3.0)	三菱電機ビルソリューションズ株式会社（旧:三菱電機ビルテクノサービス株式会社）口コミ(1329件) 平均年収（正社員） 531 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:一般事務職の昇給は微々たるもの。退職金はボーナスより少なかっ... (続きを見る)

(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1149件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：女性 / 工事 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員給与制度:監理技術者であれば業務内容からしたら十分な給与と思う。評価制... (続きを見る)

(3.2)	大成建設株式会社口コミ(1099件) 平均年収（正社員） 760 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：女性 / WEBサイト / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:ボーナスは業界柄多い。... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員評価制度:仕事内容によって給料は勿論上がるのですがまだ年功序列が残って... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:インセンティブが少ない。評価制度:年功序列。... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業本部 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ビズハウジング / 一般給与制度:給料は固定残業代と車代で多いですが、基本給は少ない。車代は、... (続きを見る)

(3.5)	株式会社竹中工務店口コミ(952件) 平均年収（正社員） 811 万円残業時間（月間） 56 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:2年目に5万昇給し、それ以降は毎年1万の昇給。役職が上がれば... (続きを見る)

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