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日本メディカルプロダクツ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月21日
成長・キャリア開発:
放任主義なので、
自分で考えて働くことが学べます。
しかし、考えて働いたところで
見返りとしての報酬が少ない為考えて働いたところで…となります。

働きがい:
数字目標はありますので、
達成できればほんの少しの働きがいは感じられます。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月07日
成長・キャリア開発:手術に関する知識は浅く広く求められるので専門的になると苦戦す
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月28日
働きがい:働きがいはあるのではないでしょうか。社会貢献と
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月26日
成長・キャリア開発:資格取得は一切期待しない方がいい。自分で勉強しても、お金の面
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月27日
働きがい:医療に関わるメーカーで、かなり社会貢献性は高いと感じていました。反面製
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月20日
成長・キャリア開発:一人で任せられる為、大変な反面多くのことが身に付きやすい働き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月21日
働きがい:自分で考えることを尊重してくれる社風だったので、体力的にハードに感じる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月01日
働きがい:学会での引き合いでクッション材のサンプルを多くの施設の看護師様から頂い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月09日
働きがい:顧客のオーダーに対して製品を設計することがメイン業務であり、中には、有
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年02月15日
働きがい:手術室看護師の負担を減らせるような製品を販売しているのでそれなりに貢献
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
成長・キャリア開発:中途採用が大半です。もちろん実績を残すと勤続年数に関係なく昇
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年02月15日
教育・研修:基本は先輩に同行してOJTを通じて学んでいく。支店単位で異なるが完全
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月09日
働きがい:やりがいが大きな仕事のため、日々達成感を感じながら業務ができます。オン
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年04月19日
働きがい:医療業界全般に言えるが、価格競合でしかなく昔のようにお客様の声をしっか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
成長・キャリア開発:会社の補助制度があるといいと思う。資格や通信教育も自費負担に
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回答者: 女性/ 従業員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月02日
成長・キャリア開発:自分で包装、検品したのが病院に行って使われると思うと直接接点
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年11月08日
教育・研修:ほぼOJT中心である。面倒なOFF-J Tなどはなく、自社中心の内容
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】相談する話がないのでわか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームの成果。 支店で予算を達成できたかど
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】やりやすい環境です。 より良くやる方
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】多少はあります。 だい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなとき感謝されるか】病院、医師、看護師 新規採用時、必
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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