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株式会社俊英館の事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社俊英館で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを216件掲載中。ライトハウスは、株式会社俊英館への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 講師・総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月08日

事業の強み:
強みは保育・介護部門もあること。特に保育部門は成長している。

事業の弱み:
学習塾としてのブランド力はほとんどなく、教室責任者のマンパワーに依存しているため、いかに教室責任者を増やせるかがネックになっている。

人材の確保が難しくなってきているため、教室数を拡大して発展させていくシナリオは描けない。

事業展望:
学習塾事業は、少子化の影響もあり縮小傾向の流れからの脱却は難しいと思う。

ただ、保育部門や介護部門、私立受験部門など、いくつかのリスクヘッジを行ってきたため、これらの連携による生き残りはできるのではないか。

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保育/ 管理職

3.3

口コミ投稿日：2021年11月07日

事業の強み:塾が会社の原点ですが、塾部門の業績などこのご時世で危機的に感じるので

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日

仕事内容：楽です。基本、雑用はパートさんにお願いしていますし、食事介助もパートさ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月07日

成長性・将来性：会社としての規模拡大に対して、保育園が増えることに対して人材育成

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年08月15日

成長性・将来性：いまだに月謝が課金制度なのでお客さまから不評を買っている。講習料

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月18日

仕事内容：子どものためにと考えている方にはお薦めしません。いかに楽をするかを先生

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年08月15日

新規事業への取り組み：よくも悪くも新しいコンテンツを取り入れようとしている。講師

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月18日

仕事内容：人手はそこそこ居るので楽です。パートの方が保育や食事介助、午睡などをど

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年08月15日

仕事内容：小学生から高校生まで管理し、アルバイトの管理もしなくてはならない。生徒

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

仕事内容：やはり子どもの成長を身近で感じることができるのは嬉しい。保護者とも円満

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月11日

成長性・将来性：少しずつ建物は増やしているようですが経験の少ない園長が多く保育の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】活気の演習ということで、休憩時間がないにもか

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】とくに、ありません、やはり、教育に関わりたい

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】前職がたいがい教育関係のため、すぐにいかせる

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：事業本部制の採用や「集団+個別」塾への転換など、学習塾へのニーズの

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月14日

仕事内容：個人に負担が回りすぎていた。組織が組織として機能しておらず、できる人間

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回答者：男性/ 講師職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年11月19日

事業の強み:少なからず懸命に取り組んでくれる人がいる。事業の弱み:あらゆることが

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

成長性・将来性：それなりに生徒は集めているが塾として統制のとれた施策をとりながら

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

事業の弱み:生徒がいてなんぼなので、少子化はこの業界全体の弱みだと思いま... 続きを見る

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会社名	株式会社俊英館
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.shuneikan.co.jp/index.html
所在地	東京都板橋区小茂根４丁目９－２セガミビル　３Ｆ

従業員数	400名
設立年	1984年
資本金	45百万円
代表者	田村幸之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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