回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：基本給が少なく、月給は技能給で補われているため、賞与が少ない。
(基本給メインで計算されるため)
入社5年で20万程度。
有休を使うと出勤日数が少なくなるため賞与に響く。
また、昇級額が少ないので、月給があまり変わらない。
(基本給メインで計算されるため)
入社5年で20万程度。
有休を使うと出勤日数が少なくなるため賞与に響く。
また、昇級額が少ないので、月給があまり変わらない。