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株式会社ライトオンの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ ブロック長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月25日
福利厚生:退職金は並程度ですが会社辞令の異動で引越しが必要な場合にはしっかり住宅
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回答者: 女性/ 販売業・バイヤー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ライトオン・新規事業部/ 店長・新規事業部バイヤー

3.1
口コミ投稿日:2023年06月26日
福利厚生:退職金は約13年働いて大体140万くらいだったと思う。住宅手当も通勤手
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
福利厚生:家賃補助が36歳から75パーセントから50パーセントに減額されます。役
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
福利厚生:住宅手当は非常に良い。自分である程度好きな物件が選べ上下現金はあるが7
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
オフィス環境:現場においては各店の店長の美観に対する意識しだいと言ったところ。備
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
福利厚生:住宅手当はある一定の年齢になると手当の割合が減少するが転勤できるの範囲
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
福利厚生:社員同士の親睦を深めるための福利厚生は全く存在しない。そもそも経営陣が
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.0
口コミ投稿日:2021年02月05日
福利厚生:退職金あり。住宅手当は賃貸・持ち家共に一部負担してもらえます。寮はあり
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月23日
福利厚生:当時は退職金や住宅補助があり、特に住宅補助は制約はあるが会社が7割負担
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月06日
福利厚生:家賃手当がでることは、すごく良かった。ひとり暮らしをしたかったので、貯
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月11日
福利厚生:退職金は多少ありました。オフィス環境:イオンモール系列に多くテナントを
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:綺麗かどうかは店舗の人間次第。正直、仕事量多すぎてやる暇ありません
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
福利厚生:交通費支給と書いてあるのに、アルバイトの交通費を支給して欲しいとお話し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
オフィス環境:店舗により、ストック環境の格差があり休憩の環境としては良くない場合
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
オフィス環境:清掃は毎日実施しており、綺麗な環境で働けると思います。備品なども発
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
福利厚生:借り上げ社宅で家賃補助7割でるのが大きい。上限はあるが、都内など家賃相
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月30日
オフィス環境:売り場は綺麗ですが、バックルーム等は店舗により差があります。 店長の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月02日
オフィス環境:店舗のバックヤードは店長や従業員によって差がある。配属される店舗を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月02日
オフィス環境:従業員が毎日掃除を行うので売場の美観はキレイだと思う。営業中は特に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月30日
オフィス環境:売り場は綺麗に保たれています。営業中と営業終了後にしっかりと商品陳
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月02日
福利厚生:一部上場企業らしくしっかりとしている。月間の売上予算が達成できるとライ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月02日
福利厚生:一部上場企業らしくしっかりとしている社宅制度もしっかりとしていて家賃の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
オフィス環境:空気の乾燥がひどかったことと、衛生状態(洋服から出るホコリなど)が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
オフィス環境:人間関係はおおむね良好だった。高校生バイト同士が揉めていることはあ
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年09月26日
福利厚生制度の満足点:家賃負担を会社が70%してくれるので、若い人が一人暮らしを
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年10月28日
福利厚生:福利厚生が同業の中では確りしている。ただ契約社員の者等特定の条件を満た
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
福利厚生:有給や生理休暇など学生の興味を引く言葉で案内をしていたが、実際は全く取
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月22日
福利厚生:行動力は高い分より精度が課題。いい意味では実行力が高い分チャレンジ精神
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年03月31日
福利厚生:社宅費用が約7割負担してもらえるところがいい点だと思います。引越し費用
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月22日
福利厚生:福利厚生に関しては、社宅、扶養、持株など充実している。現状としては充実
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年04月10日
福利厚生:借上げ社宅制度。自己負担額がかなり少なく住める点。異動や 引っ越しにつ
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月11日
福利厚生:自分がしっかりお店を運営していれば休みは比較的自由にとれます人材育成が
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月14日
福利厚生:住宅補助があり、福利厚生費に関しては良かったとおもいます、。オフィス環
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月31日
福利厚生:住宅手当はナショナル社員(全国転勤有りの社員)のみあります。通勤手当、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生に関しては非常によく、店長になり転勤があれば社宅制度や家族手当
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
福利厚生:退職金制度がある。交通費や応援時の交通費も出る。お店のお洋服... 続きを見る
3.0
東京都港区六本木1丁目8-7
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