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テンプスタッフフォーラム株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月18日
企業カルチャー・社風:自由な社風。当時は拠点によっては人間関係で離職者が多くなる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】もうすこし時給をあげてほしい
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4.3
東京都新宿区新宿13-8YKB新宿御苑3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:個々の特性を伸ばす方針である。組織体制・コミュニケーション:... 続きを見る
3.6
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:風通しはかなり良い。職位に関係なく分け隔てなく関われる環境に... 続きを見る
3.6
東京都新宿区大京町22-2PJビルディング4F
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:上下関係のない社風。実力主義ではあるが、ぎすぎすした感じでは... 続きを見る
3.3
東京都豊島区西池袋3丁目27-12池袋ウェストパークビル
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回答者: 女性/ メディカルコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コールセンター部/ なし
組織体制・企業カルチャーの満足点:社長のお考えだと思いますが、会社の利益を社員へ還元しようとし... 続きを見る
2.5
東京都港区赤坂3丁目3-3住友生命赤坂ビル 9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】富士ゼロックスなど特定顧客を相手に... 続きを見る
3.7
東京都新宿区新宿5丁目2-3M・R・Cビル3F
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:三方よし(売り手よし・買い手よし・世間よし)が企業理念だが、... 続きを見る
3.7
熊本県熊本市中央区神水1丁目38-10SOGO-PLANTビル
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
組織体制・コミュニケーション:派遣の担当とは定期的に連絡を取ります。自分から連絡しないとあ... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市東区葵3丁目24-4
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 電子設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:自分の希望をしっかり反映してくれるところと感じた組織体制・コ... 続きを見る
3.8
東京都中野区中央5丁目4-25203
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ マスコミ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:不定期に食事会が開催されるので、他番組・他局に派遣されている... 続きを見る
3.1
東京都中央区さとうビル 4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 回答なし/ サーバーエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:自社出社の場合は同じフロアで常に上司と取締役との中で、なにか... 続きを見る

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