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回答者：男性/ 電気電子設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年04月11日

組織体制・コミュニケーション:派遣先に配属されてしまうと自社の人間と触れ合う機会

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回答者：女性/ 機械設計部/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年12月27日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあると思います。本社の雰囲気も良く営業担当の

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回答者：男性/ EP技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月28日

企業カルチャー・社風:ほぼ無い。組織体制・コミュニケーション:交流は多い方だと感

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月12日

組織体制・コミュニケーション:皆別の会社に配属されるので最終的に話す機会はなくな

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年02月17日

組織体制・コミュニケーション:複数で同じ派遣先に行ってもコミュニケーションをあま

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月06日

組織体制・コミュニケーション:以前は、派遣先の代表者が定期的に営業所に集まって、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月24日

企業文化・社風・組織体制：社員を派遣用人材としての見方が強いのか、派遣先で動きが

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月24日

企業文化・社風・組織体制：派遣されたら派遣元との関係はほぼなくなります。同じ業種

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】技術を売っている会社なのに技術教育にあ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

企業文化・社風・組織体制：社員を大事にしていると思う。嫁さんの誕生日に社長の名前

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回答者：女性/ 機械エンジニア/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術事業部/ なし

3.0

口コミ投稿日：2021年10月19日

企業カルチャー・社風:派遣事業のため、一緒の派遣先の人以外の社員と関わることはあ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:学歴や性別は関係なく、その人自身の主に数字を見て評価や昇格が... 続きを見る

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組織体制・コミュニケーション:事務は管理職クラスの社員が遠方の為、面談などでコミュニケーシ... 続きを見る

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株式会社ニッコー

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株式会社ダイバージェンス

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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株式会社EMD

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岐阜県羽島市竹鼻町丸の内８丁目２３－２

人材・教育・人材サービス

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株式会社サンレディース

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は良いと思います。上長や先輩方とは仕事面でのコミ... 続きを見る

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株式会社NECT

3.6

東京都港区赤坂7丁目6番9号

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:ベンチャーらしい風通しの良さがあります。意見交換の場はありま... 続きを見る

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株式会社フェローズ

3.4

東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー26F

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 派遣/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

企業カルチャー・社風:風通しは良い方だったと思います。メールや電話、SMSなどで話... 続きを見る

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トーテックフロンティア株式会社

3.6

愛知県名古屋市西区名駅２丁目２７－８名古屋プライムセントラルタワー　７Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:福利厚生のユーモアがあふれています。タバコを吸っていない、禁... 続きを見る

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日本リック株式会社

3.5

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

組織体制・コミュニケーション:営業担当の方は派遣先の悩みなど親身に相談に乗ってくれるため、... 続きを見る

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会社名	株式会社ヒップ
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.hip-pro.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区

従業員数	812名
設立年	1995年
資本金	377百万円
代表者	田中吉武
決算月	3月
上場年	2006年
平均年収	464万円
平均年齢	36.6歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
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3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
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社員口コミ回答者：女性 / 社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:あまり内部の人と関わる機会がないので、社風みたいなものは感じ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員企業カルチャー・社風:入社直後でも仕事を任せてもらえる環境ではある。逆にいうと、あ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / エンジニアフォロー / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 社員企業カルチャー・社風:若い社員も多く、プロジェクトに選抜してもらえたりチームリーダ... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4979件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員企業カルチャー・社風:女性のための会社、と言う感じです。福利厚生が多く、女性向けの... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4690件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりありません。面談の際に色々話し、面談相手... (続きを見る)

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