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スターツコーポレーション株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年06月26日
成長・キャリア開発:新人の頃は研修が4月は毎週、5月からは最低でも月一回のペース
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月25日
成長・キャリア開発:家族的ベンチャー企業の風土を大切にして、大きくなってきた会社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 建設/ 所長

2.3
口コミ投稿日:2021年10月01日
成長・キャリア開発:グループ間での移動が可能なので、将来ジョブ
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回答者: 女性/ 賃貸営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スターツピタットハウス/ なし

1.7
口コミ投稿日:2020年10月27日
働きがい:自分で考える癖がついた。先輩も忙しいのでわからない事があるとすぐに聞け
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月04日
働きがい:数字のプレッシャーなく、最低限の給与を稼ぎたい人には良い。会社も大きい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:しっかりしている。新人研修から年次研修とある。毎回課題を振られ、その
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回答者: 男性/ 所長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
成長・キャリア開発:研修制度はかなり充実しています。働きがい:業務を通じて業界の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】主任になった時の研修、責任者の参加する
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】総合不動産のため、不動産関
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:営業職であれば、不動産に関わる全てのものを売っているわけであ
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3.8
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