回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 行員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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200万円 | 18万円 | 0万円 | 18万円 |
年収 | 200万円 |
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月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 18万円 |
賞与が少ない、5年目でも新卒とそんなに変わらない。昇格するにも資格を取らないといけなく、資格費用は全部こちらが負担。グレードが上がってもそんなに給料は上がらない。役職がつけば給料があがるが、役職以下の給料は殆ど変わらない。
評価制度:
年功序列。そこに資格が足されるイメージ。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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