入社時の期待と入社後のギャップ:色々とギャップがあり過ぎて合いませんでした。社員のモチベーシ...
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同じ業界の企業の口コミ
2.9
京都府京都市南区上鳥羽角田町25番地
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
神奈川県横浜市西区みなとみらい３丁目３－１三菱重工横浜ビル ２３Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
2.9
東京都港区港南１丁目７－１８Ａ－ＰＬＡＣＥ品川東 ６Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
入社理由・入社後の印象:引き継ぎのときは二人でいるのでいいのですが、一人になったあと...
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3.6
東京都港区赤坂１丁目８－１赤坂インターシティＡＩＲ ２４Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
入社前とのギャップ:特にギャップは感じなかった。そのまま安定している大企業の子会...
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3.1
東京都千代田区神田須田町１丁目２３－１住友不動産神田ビル２号館 ９Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 事務職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:こんなに楽なんだと思った お金にこだわりが特にない人はすごく...
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2.9
東京都千代田区有楽町１丁目７－１有楽町電気ビル北館 ６Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 生産・製造/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:強面の人が多い印象だったが、全然そんなことなく気さくに接して...
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3.0
東京都渋谷区桜丘町261セルリアンタワー ６Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ テレマーケティング/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:活気があると言えばいい言い方だが、どちらかというと軍隊に近い...
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3.1
東京都千代田区丸の内３丁目４－１新国際ビル ３Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】事務職で就職したかったので。【入社後のギャップ】...
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3.1
東京都新宿区西新宿１丁目２３－７新宿ファーストウエスト
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
入社理由・入社後の印象:KDDIの100パーセント出資のグループ会社なので、福利厚生...
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3.4
東京都豊島区池袋2丁目52-8大河内ビル6階
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 企画課/ Smgr
入社時の期待と入社後のギャップ:ほぼ面接通りだが、部署異動が有るので、そこで聞いていた内容と...
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日本テレネット株式会社のカテゴリ別口コミ（128件）
日本テレネット株式会社の回答者別口コミ（23人）
- カスタマーサポート 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.1
最新の回答：2022年07月26日
- なし / データ入力 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.3
最新の回答：2024年02月24日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
2.5
最新の回答：2020年02月08日
- 事務職 アルバイト・パート/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
3.2
最新の回答：2021年10月19日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答：2019年03月06日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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日本テレネット株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者： 男性/ データ入力/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし
当時、データ入力の部署ができて、たくさんの アルバイトが採用されたが、1年ぐらいしてコロ ナの影響か分からないが、おそらくほぼ全員が 契約終了になりました。入社したときは長期で 勤務してほしいと言われたが、会社の方から契 約を終了させられました。コールセンターの方 なら募集はあるがどうする?と聞かれたが断りました。
初めは普通ぐらいのスピードでタイピングでき ればいいと言っていたのに、途中から従業員の タイピング速度を計測し、従業員ランキングを に貼り出すようになったのは、自分はとても 遅いので、精神的にきつく感じました。