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大東建託パートナーズ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。大東建託パートナーズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1212件掲載中。ライトハウスは、大東建託パートナーズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年03月14日

成長・キャリア開発:社会情勢が変化するたびに新しい事を学べるので、刺激はあります

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マーケティング/ 担当

3.3

口コミ投稿日：2024年02月26日

成長・キャリア開発:キャリア研修がかなり用意されており、対象者はリモートで受ける

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月08日

成長・キャリア開発:特になし。残業時間も多くて激務のため自分のために使える時間な

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回答者：男性/ マーケティング課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年09月21日

成長・キャリア開発:資格取得手当について宅建士の資格取得には手当がつきます。私の

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回答者：回答なし/ 管理スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年12月25日

成長・キャリア開発:資格取得の推進や手当て等に関しては、非常に積極的であり、新卒

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回答者：男性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月25日

成長・キャリア開発:不動産や金融系などの国家資格を取得すれば少し報奨金がでる。キ

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回答者：男性/ 不動産管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理課/ 担当

2.6

口コミ投稿日：2023年11月09日

働きがい:建物について（設備や内装など）業務を通して勉強になる。賃貸契約について

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月04日

成長・キャリア開発:国家資格を取るように勧められるため、キャリアアップには力を入

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年01月09日

成長・キャリア開発:とにかく対人スキルが身に付きます。オーナー様、入居者様、協力

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回答者：男性/ 建物管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理/ 主任

4.4

口コミ投稿日：2021年05月20日

成長・キャリア開発:この仕事をしているとメンタル面はかなり鍛えられる。ちょっとの

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回答者：女性/ 賃貸管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年03月07日

成長・キャリア開発:教育体制はほぼ無く、同じ事務所の先輩の質によって成長度合いは

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回答者：男性/ 担当者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月25日

成長・キャリア開発:個人としてのレベルアップはあまり個人的には出来ないな、と思い

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マーケティング/ 担当

3.3

口コミ投稿日：2023年08月06日

成長・キャリア開発:3年目になるとわからないことがほとんどなくこれ以上の成長は特

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2023年07月22日

成長・キャリア開発:資格手当は宅建など取れば、資格応じて試験代などは出るが、継続

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月07日

成長・キャリア開発:様々な顧客と接するため、コミュニケーション能力は身につくと思

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回答者：男性/ マーケティング課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月04日

成長・キャリア開発:キャリア成長は見込めない。働きがい:やるべきことは多いので、

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回答者：男性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年07月25日

成長・キャリア開発:研修と実際の業務とでは乖離があり、それゆえに研修時に教わった

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回答者：男性/ 賃貸マーケティング課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 賃貸マーケティング課/ 担当

2.5

口コミ投稿日：2021年02月17日

成長・キャリア開発:キャリア開発はなんとも言いがたいですが、業務は多岐に渡る為、

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マーケティング/ 担当

3.9

口コミ投稿日：2021年12月15日

成長・キャリア開発:資格取得制度働きがい:好きな

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回答者：男性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理課/ 担当

3.3

口コミ投稿日：2021年10月07日

成長・キャリア開発:クレーム対応することで、ささいな事には動じなくなるかもしれま

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月16日

働きがい:いろいろな人て接する機会が多いのでコミュニケーション能力は必然的によく

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回答者：男性/ 賃貸マーケティング課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月19日

成長・キャリア開発:なんでも一通りするので、成長はできる、働きがい:アパートの家

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年10月18日

成長・キャリア開発:同じ仕事の繰り返しのため、あまり成長はできないと感じる。精神

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月19日

成長・キャリア開発：ある程度慣れてくると仕事がスムーズにこなすことができるように

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月19日

働きがい：やりがいは一番に感じます。家族との時間がとても取れますのでおすすめポイ

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回答者：女性/ 賃貸マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年08月18日

成長・キャリア開発:オーナー様から入居者様まで色んな方がいるため老若男女問わず、

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理課/ 担当

3.3

口コミ投稿日：2020年06月17日

成長・キャリア開発:まだ不明働きがい:入居者と直接関われる。ありがとうを直接感じ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

働きがい：クレームへの対応や家賃の督促業務はご入居者様と対立した立場になる為、時

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

教育・研修：学卒社員は入社後約1ヶ月間の合宿研修がある。営業所に配属されてからも

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

成長・キャリア開発：オーナー様との面談の仲で関係を気づきアパートに関する大きな工

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

働きがい：本当にいろいろな人がいるのでマニュアル通りにならないことがほとんど。そ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

教育・研修：簡単な研修はあるものの、まだまだ現場に出て仕事を覚える、という部分が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

成長・キャリア開発：賃貸物件の管理はお部屋の設備の不具合から騒音、ゴミといったさ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

働きがい：仕事のやりがいは頑張った分、管理職が評価してくれることです。評価によっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

働きがい：ご入居者様からお困りの連絡を頂き、対応が完了した時に感謝の言葉を頂いた

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会社名	大東建託パートナーズ株式会社
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	https://www.kentaku-partners.com/
所在地	東京都港区港南２丁目１６－１品川イーストワンタワー

従業員数	3416名
設立年	1994年
資本金	1000百万円
代表者	佐藤功次
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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